Headcount
El número total de personas empleadas en una organización, equipo o categoría en un momento dado.
La plantilla es un conteo sencillo de las personas que una organización emplea. Sustenta la planificación de la fuerza laboral, la presupuestación y los informes, y a menudo se desglosa por equipo, ubicación o tipo de contrato.
Difiere del equivalente a tiempo completo (FTE), que convierte los puestos de tiempo parcial en una proporción de un puesto de tiempo completo; ambas medidas son útiles para distintos fines.
Una dotación de personal precisa y en tiempo real desde un HRIS apoya mejores decisiones sobre contratación, reestructuración y control de costos.
