Permiso de jardín
Un periodo durante el aviso en el que una persona empleada sigue contratada y con salario, pero no asiste al trabajo.
La licencia de jardinería es cuando un empleador exige que una persona empleada que renunció o recibió aviso se mantenga alejada del trabajo durante su periodo de preaviso, mientras continúa recibiendo su salario y permaneciendo sujeta a su contrato.
Se usa comúnmente para mantener al personal que se va alejado de información sensible, clientes o colaboradores, particularmente antes de que se unan a un competidor.
Como la persona empleada sigue contratada, las obligaciones de lealtad y confidencialidad siguen vigentes, y normalmente el empleador la mantiene fuera de los sistemas y de la oficina.
