Marca empleadora
La reputación e imagen que una organización proyecta como lugar de trabajo, hacia las personas empleadas actuales y potenciales.
La marca empleadora es cómo se percibe a una organización como empleador: sus valores, cultura y la experiencia de trabajar allí, tal como la ven el personal actual y las personas candidatas potenciales.
Una marca empleadora sólida facilita y abarata atraer talento, mejora la aceptación de ofertas y favorece la retención. Una marca débil o inconsistente aumenta los costos y el esfuerzo de contratación.
Debe ser auténtica. La experiencia vivida de las personas empleadas, visible en sitios de reseñas y de boca en boca, en última instancia moldea la marca mucho más que las afirmaciones de marketing.
