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Nuevo: flujos de trabajo de integración automatizados en BambooHR
APR 8, 2026
El nuevo motor de automatización de incorporación de BambooHR activa tareas, envía documentos y asigna compañeros en el momento en que se confirma a una nueva contratación.
Qué hace la integración automatizada
La Incorporación Automatizada de BambooHR permite a los equipos de RR. HH. construir flujos de trabajo de incorporación de varios pasos que se activan automáticamente cuando se crea un nuevo registro de empleado. Cada flujo de trabajo puede incluir: asignación de tareas con fechas límite y responsables (RR. HH., TI, gerente de contratación, compañero), solicitudes de documentos (p. ej., documentos de derecho al trabajo, políticas firmadas), solicitudes de firma electrónica (contrato, acuse de recibo del manual) y mensajes de bienvenida programados del CEO o del equipo de RR. HH. Las tareas aparecen en la lista de pendientes de la persona correspondiente en BambooHR y reciben notificaciones por correo electrónico y en la aplicación móvil cuando algo vence.
Plantillas para cada tipo de puesto
BambooHR incluye ocho plantillas de flujo de trabajo de integración listas para usar: oficina, híbrido, totalmente remoto, de campo, temporal, aprendiz, recién graduado y ejecutivo. Cada plantilla puede personalizarse y guardarse como propia. Se pueden crear variantes específicas por puesto para tipos recurrentes como Ejecutivo de Ventas, Ingeniero de Software y Operario de Almacén, de modo que las tareas y documentos correctos se asignen automáticamente a cada nuevo ingreso sin ninguna configuración manual.
