Probation

ระยะทดลองงานเป็นช่วงเริ่มต้นของการจ้างงาน โดยทั่วไปสามถึงหกเดือน ซึ่งในช่วงนี้นายจ้างประเมินว่าผู้ได้รับการจ้างเหมาะสมกับบทบาทหรือไม่ และพนักงานตัดสินใจว่างานนั้นเหมาะกับตนหรือไม่ โดยทั่วไปจะมีการทบทวนอย่างใกล้ชิดและอาจอนุญาตให้บอกกล่าวล่วงหน้าสั้นกว่า

ในไอร์แลนด์ กฎที่ขับเคลื่อนโดยสหภาพยุโรปจำกัดระยะทดลองงานไว้ที่สูงสุดหกเดือนในกรณีส่วนใหญ่ และที่สำคัญ การคุ้มครอง เช่น สิทธิในการได้รับกระบวนการที่เป็นธรรม ยังคงใช้แม้ในระหว่างการทดลองงาน นายจ้างไม่อาจถือว่าช่วงทดลองงานเป็นช่วงที่ปราศจากภาระผูกพันได้อีกต่อไป

วัตถุประสงค์ที่ชัดเจน ข้อเสนอแนะอย่างสม่ำเสมอ และการทบทวนสิ้นสุดช่วงทดลองงานอย่างเป็นระบบทำให้ช่วงเวลาดังกล่าวมีความหมาย การตัดสินใจยืนยัน ขยาย หรือยุติการจ้างงานควรได้รับการบันทึกอย่างดีและเป็นธรรมเพื่อให้ยืนหยัดต่อการโต้แย้งได้