Grouper เป็นพันธมิตรที่ได้รับอนุญาตของ BambooHR สำหรับไอร์แลนด์ สหราชอาณาจักร ยุโรป และ MEA รวมบริการแบบ white glove โดยไม่มีค่าใช้จ่ายเพิ่มเติม Grouper เป็นพันธมิตรที่ได้รับอนุญาตของ BambooHR สำหรับไอร์แลนด์ สหราชอาณาจักร ยุโรป และ MEA Grouper: พันธมิตรที่ได้รับอนุญาตของ BambooHR เหตุใดจึงเลือก Grouper
รับการสนับสนุน

การลาของบิดามารดา

ช่วงเวลาที่รัฐจ่ายให้แต่ละผู้ปกครองสามารถใช้ได้ในช่วงปีแรก ๆ ของบุตร

Parent's Leave เป็นโครงการตามกฎหมายของไอร์แลนด์ที่ให้สิทธิ์ผู้ปกครองแต่ละคนได้รับช่วงเวลาลา โดยมี Parent's Benefit ของรัฐสนับสนุน เพื่อใช้ในช่วงปีแรก ๆ ของชีวิตบุตรหรือหลังการรับบุตรบุญธรรม แยกต่างหากจาก Parental Leave ที่ยาวกว่าและไม่รับค่าจ้าง รวมถึงแยกจาก maternity leave หรือ paternity leave

สิทธินี้เป็นรายบิดามารดาและโดยทั่วไปไม่สามารถโอนให้กันได้ ซึ่งมีเจตนาเพื่อส่งเสริมให้บิดามารดาทั้งสองฝ่ายใช้เวลากับบุตรเล็ก จำนวนสัปดาห์ได้เพิ่มขึ้นในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา ดังนั้นนายจ้างควรยืนยันตัวเลขปัจจุบันเมื่อปรับปรุงนโยบาย

Benefit จ่ายโดย Department of Social Protection ภายใต้เงื่อนไข PRSI; นายจ้างจะเติมค่าจ้างเพิ่มหรือไม่เป็นเรื่องของนโยบาย เอกสารที่ชัดเจนช่วยป้องกันความสับสนกับ Parental Leave ที่ชื่อคล้ายกัน

กลับไปยังทั้งหมด 208+ คำขอสาธิตฟรี
ได้รับความไว้วางใจทั่วทั้งไอร์แลนด์ สหราชอาณาจักร และยุโรป

การเติบโตของครอบครัว 34,000+ teams

ครอบครัว BambooHR เติบโตเหมือนไผ่: เติบโตเร็ว ยืดหยุ่น และแผ่ขยายอยู่เสมอ ต่อไปนี้คือเพียงบางส่วนขององค์กรที่เข้าร่วมแล้ว

30,000+
บริษัททั่วโลก
4.6★
3,108 รีวิวที่ได้รับการยืนยัน
100%
มีการสนับสนุนในพื้นที่รวมอยู่ด้วย