التقاعد (مهني)
ترتيب لادخار التقاعد، غالبًا ما تدعمه مساهمات صاحب العمل، لصالح حياة الموظفين لاحقًا.
المعاش المهني هو نظام يساعد الموظفين على الادخار للتقاعد، وعادةً ما يُموَّل من مساهمات كل من الموظف وصاحب العمل، وفي كثير من الحالات يُدعَم بإعفاءات ضريبية.
يُعدّ المعاش الجيد جزءاً قيّماً من حزمة المكافآت، إذ يدعم الأمن المالي على المدى الطويل ويساعد أصحاب العمل على جذب الموظفين والاحتفاظ بهم.
يجب على أصحاب العمل فهم التزاماتهم المتعلقة بالمساهمة والإدارة، والتي تشمل بصورة متزايدة التزامات التسجيل التلقائي.








































