Offboarding
العملية المنظمة لإدارة مغادرة الموظف للمؤسسة.
الانفصال من العمل هو مجموعة الخطوات التي تتبعها المؤسسة عند مغادرة شخص ما، سواء كان ذلك بالاستقالة أو الاستغناء عن الخدمة أو التقاعد أو الفصل. وتَحمي العملية الجيدة العمل وتحترم الموظف المغادر وتلتقط رؤى مفيدة.
تشمل المهام المعتادة تأكيد تاريخ العمل الأخير، وحساب الأجر النهائي والإجازات المستحقة، واسترداد المعدات، وإلغاء الوصول إلى الأنظمة، والتعامل مع المراجع، واستكمال أي أوراق قانونية مطلوبة. وغالباً ما يكون تسليم المسؤوليات والمعرفة هو العنصر الأكثر قيمة والأكثر إهمالاً.
يمثل إنهاء الخدمة أيضًا فرصة للتعلّم. وتساعد مقابلات الخروج وبيانات المغادرة في تحديد الأنماط الكامنة وراء دوران الموظفين. ولأنه يمس الرواتب وتقنية المعلومات وحماية البيانات، فإن إنهاء الخدمة يستفيد كثيرًا من قائمة تحقق ضمن برامج الموارد البشرية لضمان عدم إغفال أي شيء.
