بنية الوظائف
إطار عمل منظم يحدد الأدوار والمستويات والمسارات المهنية بصورة متسقة عبر المؤسسة.
بنية الوظائف هي الإطار الأساسي الذي ينظم الأدوار ضمن هيكل متماسك من العائلات الوظيفية والمستويات والمسميات. وهي تضفي النظام والاتساق على كيفية وصف العمل ومكافأته.
تدعم البنية الواضحة الأجور العادلة، والمسارات المهنية الشفافة، والتخطيط الأفضل للقوى العاملة، كما تجعل التنقلات الداخلية والمقارنات أسهل بكثير.
ويصبح ذا قيمة خاصة مع نمو المؤسسات، إذ يمنع تشتت المسميات والدرجات غير المتسقة التي تربك الموظفين وتعقد المكافآت.
