Điều Khoản Hạn Chế
Một điều khoản hợp đồng giới hạn hoạt động của nhân viên trong thời gian hoặc sau khi làm việc.
Điều khoản hạn chế là một điều khoản hợp đồng hạn chế những gì nhân viên có thể làm, thường là sau khi họ nghỉ việc, nhằm bảo vệ các lợi ích kinh doanh hợp pháp của người sử dụng lao động. Các loại phổ biến bao gồm không cạnh tranh, không lôi kéo khách hàng, không lôi kéo nhân viên và các điều khoản bảo mật.
Mục đích là bảo vệ bí mật kinh doanh, quan hệ khách hàng và sự ổn định của lực lượng lao động, chứ không phải để ngăn một cá nhân kiếm sống. Vì lý do đó, tòa án ở Ireland và UK chỉ thực thi những điều khoản hợp lý và không rộng hơn mức cần thiết.
Các điều khoản được soạn thảo tốt sẽ nêu cụ thể thời hạn, phạm vi địa lý và lợi ích được bảo vệ, đồng thời được điều chỉnh theo mức độ thâm niên của vai trò. Các điều khoản áp dụng đồng loạt cho toàn bộ nhân viên bất kể vai trò sẽ dễ bị coi là không thể thi hành hơn.
