Grouper är BambooHR:s auktoriserade partner för Irland, Storbritannien, Europa och MEA. White glove-tjänster ingår utan extra kostnad. Grouper är BambooHR:s auktoriserade partner för Irland, Storbritannien, Europa och MEA. Grouper: BambooHR:s auktoriserade partner. Varför Grouper
Få support

Stage 4: Implementation

BambooHR implementation, delivered white glove by a European partner

Acquire BambooHR through Grouper and select the implementation, migration, training and support services your organisation requires.

Del av <a href="bamboohr-services">Grouper kundresan</a>: steg 4 av 12, Implementation.

Grouper is a BambooHR partner that can provide discovery, configuration, migration, integration, training and go-live support. Your statement of work identifies the selected activities, responsibilities and charges.

Ditt konto kommer förkonfigurerat för din region, med lokala datumformat, valutor, helgdagar och ledighetsregler redan på plats.

Varför Grouper

En europeisk HR-teknikrådgivning, inte bara en återförsäljare

Grouper is an Irish company with consultants across Europe and the Middle East. We deliver the whole engagement, from first discovery workshop to long-term optimisation. BambooHR is one component of what we do.

European implementation partner

Ett irländskt bolag med kontor i London, Belfast, Dublin, Dubai och Kuwait, levererar över regionen i din tidszon.

Lokala specialiserade team

Local consultants, accredited project managers, HR, technical, API, security and integration specialists on every engagement.

Implementation services

Implementation, migration, training and support can be scoped alongside your BambooHR subscription, with pricing set out in your proposal.

Long-term account management

En namngiven kontochef, kvartalsvisa affärsöversyner och ett partnerskap som varar under plattformens livslängd.

100+European implementations
96%Kundnöjdhet
5Kontor över hela Europa och MEA
SilverEcoVadis hållbarhetsbetyg

Signaturvy

Din väg till ett tryggt go-live

En slingrande färdplan av milstolpar, var och en med en ägare och ett tydligt resultat. Välj en milstolpe för att se vad som händer och vad du får.

Vecka 0Mobilise
Weeks 1-2Discover and scope
Weeks 2-6Configure and build
Weeks 4-8Migrate and validate
Weeks 7-9Train and rehearse
Driftsättning +Launch and hypercare
Vecka 0

Mobilise

Vi upprättar programmet: styrning, en namngiven leveransledning, planen, och en gemensam definition av klart arbete så att alla börjar i linje.

  • Kick-off and governance
  • Leveransplan och RACI
  • Mått på framgång överenskommes

Clearly scoped implementation

Förvärv och licensiering

The right Core, Pro or Elite plan for your headcount, with local invoicing in your currency.

Rapid implementation

En arbetsmiljö som står upp inom veckor med vår fältprovade HRIS-metodik.

Pre-configuration

Regionala format, helgdagar och ledighetsregler konfigurerade innan du loggar in.

Go-live and hypercare

En kontrollerad övergång och intensivt stöd efter go-live under den kritiska adoptionsfönstret.

The white glove engagement model

One end-to-end engagement, from discovery to continuous improvement

Grouper levererar hela resan, inte ett enskilt steg. Välj en fas för att se vad som händer inuti den och hur den passar ihop.

Phase 1 of 5

Upptäck & bedöm

We understand your organisation, capture requirements and benchmark where you are today.

Vecka 1 till 2
  1. 1
    DiscoverEn strukturerad upptäcktsworkshop kartlägger era nuvarande HR-processer, problemområden och mål.
  2. 2
    Business ReviewVi granskar ditt operativa sammanhang, bemanning, enheter och tillväxtplaner över Europa.
  3. 3
    Requirements GatheringWe capture functional and technical requirements with the people who use the system daily.
  4. 4
    Gap AssessmentVi jämför nuvarande tillstånd med bästa praxis och lyfter fram skillnaderna, riskerna och snabba vinster.

Vanliga frågor

Allt ni behöver veta om bamboohr implementation med Grouper. Har ni fortfarande en fråga? Tala med en konsult.

Does acquiring through Grouper cost more?

Grouper provides a proposal covering the BambooHR subscription and any implementation, migration, training, support or integration services you select. The scope and price depend on your requirements.

What is included in the white-glove implementation?

A programme can cover discovery, configuration, migration, integration, training and go-live. The agreed statement of work identifies which activities are included and how they will be delivered.

Which BambooHR plan will we be on?

We help you choose the right Core, Pro or Elite plan for your headcount and needs, with local invoicing in your currency. Because we advise independently, the recommendation is based on what your organisation actually requires.

Will our account be configured for our region?

Yes. Your account arrives pre-configured for your region, with local date formats, currencies, public holidays and leave rules already in place before you first log in, so it feels right from the start.

How quickly can we be up and running?

A working environment is typically stood up in weeks using our field-tested HRIS methodology. Timelines for larger or multi-entity organisations are phased with clear milestones agreed at the outset.

Are you an authorised BambooHR partner?

Yes. Grouper is an authorised BambooHR partner delivering across Ireland, the UK, Europe and the Middle East and Africa. You get the genuine platform with the added benefit of local implementation and support.

Who delivers the implementation?

A Grouper delivery team and named project manager support the implementation. Team roles, locations and relevant experience are set out for your engagement.

How is our data handled during setup?

Your people data is migrated cleanly, validated and reconciled, and handled in line with GDPR and your data-residency requirements. The platform starts life as a trusted single source of truth rather than a rough import.

What support do we get after go-live?

Your agreed service can include a managed cutover, post-go-live hypercare and ongoing support from a named European team. Your proposal identifies the support channels and service levels included.

How does this differ from acquiring BambooHR licences direct from Utah?

Grouper can provide local implementation, data migration, role-based training, systems integration and account management alongside BambooHR licensing. The commercial proposal sets out subscription and service charges.

How does this stage relate to the rest of the journey?

BambooHR implementation brings together the implementation methodology, data migration and training into your live platform. Once live, you move into managed support and customer success for the long-term life of the platform.

Äkta stöd. Äkta resultat. Äkta transformation.

Tryggt HR, levererat lokalt av Grouper

Plan
Upptäckt och lösningsdesign
Prepare
Databeredskap och migreringsanvisningar
Implement
BambooHR konfigurering och utrullning
Enable
Utbildning och förändringsstöd
Improve
Löpande optimering och rådgivning
BambooHR partnerleveransRegional implementation supportLivscykeltjänster

Låt oss visa er vad en europeisk partner levererar

Prata med Grouper om bamboohr implementation, eller om ett komplett åtagande från upptäckt till implementering, support och kontinuerlig förbättring.

Kontakta oss
BambooHR partnerleverans över Irland, Storbritannien och Europa

Support för din BambooHR resa

Grouper helps organisations plan, implement and improve BambooHR with regional delivery support throughout the customer lifecycle.

Plan
Upptäckt och lösningsdesign
Implement
Configuration and enablement
Improve
Löpande stöd och optimering