1 March 2024 • Draper, Utah
BambooHR Launches New Performance Management Suite
BambooHR launched a new performance management suite to support reviews, goals and feedback. Grouper relayed this global product news to its European customers.
BambooHR lanserade en ny svit för prestationsstyrning, utformad för att stödja medarbetarsamtal, målsättning och löpande återkoppling inom sin HR-plattform. Grouper, auktoriserad partner till BambooHR's för Irland, Storbritannien och Europa, vidarebefordrade denna globala produktnyhet till sina kunder.
Bringing performance conversations, goals and feedback into the same system as core HR records is intended to make performance management a more continuous, less administrative process. Rather than treating reviews as an annual event bolted on with separate tools, the suite aims to keep feedback flowing throughout the year.
För arbetsgivare i Irland, Storbritannien och EU medför prestationsstyrning konsekvenser enligt arbetsrätten. När prestationsproblem kan leda till disciplinära åtgärder eller uppsägning gäller krav på rättvisa förfaranden. I Irland formas detta av Unfair Dismissals Acts och WRC:s vägledning om rättvis process; i Storbritannien sätter Acas Code of Practice on disciplinary and grievance procedures förväntningarna. Detta är en annan juridisk miljö än den amerikanska idén om anställning på viljegrund, som är US-specifik och inte gäller här — arbetsgivare i vår region kan inte förlita sig på den.
Prestationsregister är också personuppgifter, så GDPR gäller för hur utvärderingar, omdömen och återkoppling lagras, nås och sparas. Europeiska organisationer bör säkerställa att deras konfiguration återspeglar förväntningar på dataminimering och transparens.
Grouper's roll är att hjälpa kunder i vår region att sätta upp prestationsstyrning på ett sätt som stöder rättvisa processer och lokal arbetsrätt, och att vara tydlig med vilka funktioner som är tillgängliga för irländska, brittiska och EU-konton.
Employers reviewing how they manage performance can contact Grouper for guidance suited to Irish, UK and European requirements.







































