Benchmarking
Het vergelijken van de beloning, secundaire arbeidsvoorwaarden of praktijken van een organisatie met de markt of peers om concurrerend te blijven.
Benchmarking is de praktijk van het meten van de kengetallen van uw organisatie — meestal beloning en secundaire arbeidsvoorwaarden, maar ook beleid en HR-prestaties — ten opzichte van externe data van vergelijkbare werkgevers of sectoren.
Het helpt ervoor te zorgen dat beloning concurrerend genoeg is om talent aan te trekken en te behouden, en dat praktijken gelijke tred houden met de markt.
Betrouwbare benchmarking hangt af van gegevens van goede kwaliteit en vergelijkbaarheid, en van een verstandig oordeel over welke vergelijkingspunten de betrokken functies en locaties werkelijk weerspiegelen.
