Grouper is BambooHR's geautoriseerde partner voor Ierland, het VK, Europa en MEA. White glove-services inbegrepen zonder extra kosten. Grouper is BambooHR's geautoriseerde partner voor Ierland, het VK, Europa en MEA. Grouper: BambooHR's geautoriseerde partner. Waarom Grouper
Ondersteuning krijgen

Stage 4: Implementation

BambooHR implementation, delivered white glove by a European partner

Acquire BambooHR through Grouper and select the implementation, migration, training and support services your organisation requires.

Onderdeel van de <a href="bamboohr-services">Grouper-klantreis</a>: fase 4 van 12, Implementation.

Grouper is a BambooHR partner that can provide discovery, configuration, migration, integration, training and go-live support. Your statement of work identifies the selected activities, responsibilities and charges.

Uw account komt kant-en-klaar voor uw regio, met lokale datumnotaties, valuta’s, feestdagen en verlofregels al ingesteld.

Waarom Grouper

Een Europese HR-technologie-adviesbureau, niet alleen een reseller

Grouper is an Irish company with consultants across Europe and the Middle East. We deliver the whole engagement, from first discovery workshop to long-term optimisation. BambooHR is one component of what we do.

European implementation partner

Een Ierse onderneming met kantoren in Londen, Belfast, Dublin, Dubai en Koeweit, levert door de hele regio in uw tijdzone.

Lokale specialistenteams

Local consultants, accredited project managers, HR, technical, API, security and integration specialists on every engagement.

Implementation services

Implementation, migration, training and support can be scoped alongside your BambooHR subscription, with pricing set out in your proposal.

Long-term account management

Een benoemde accountmanager, kwartaalgeschäftsbeoordelingen en een partnerschap dat gedurende de levensduur van uw platform loopt.

100+European implementations
96%Klanttevredenheid
5Kantoren door heel Europa en MEA
SilverEcoVadis-duurzaamheidsbeoordeling

Handtekeningweergave

Uw route naar een succesvolle livegang

Een overzichtelijke routekaart met mijlpalen, elk met een eigenaar en een duidelijk resultaat. Selecteer een mijlpaal om te zien wat er gebeurt en wat u ontvangt.

Week 0Mobilise
Weeks 1-2Discover and scope
Weeks 2-6Configure and build
Weeks 4-8Migrate and validate
Weeks 7-9Train and rehearse
Livegang +Launch and hypercare
Week 0

Mobilise

Wij zetten het programma neer: governance, een benoemde leveringsleiding, het plan en een gedeelde definitie van klaar zodat iedereen op één lijn begint.

  • Kick-off and governance
  • Leveringsplan en RACI
  • Succescriteria overeengekomen

Clearly scoped implementation

Verwerving en licentieverlening

The right Core, Pro or Elite plan for your headcount, with local invoicing in your currency.

Rapid implementation

Een werkende omgeving die in weken is opgezet met onze veldgeteste HRIS-methodologie.

Pre-configuration

Regionale formaten, feestdagen en verlofregels geconfigureerd voordat u inlogt.

Go-live and hypercare

Een beheerde cutover en intensieve post-go-live-ondersteuning tijdens de kritieke adoptieperiode.

The white glove engagement model

One end-to-end engagement, from discovery to continuous improvement

Grouper levert de hele reis, niet slechts één stap. Kies een fase om te zien wat erin gebeurt en hoe het past.

Phase 1 of 5

Ontdek & assess

We understand your organisation, capture requirements and benchmark where you are today.

Weken 1 tot 2
  1. 1
    DiscoverEen gestructureerde ontdekkingsworkshop brengt uw huidige HR-processen, knelpunten en doelen in kaart.
  2. 2
    Business ReviewWe beoordelen uw operationele context, headcount, entiteiten en groeiplannen door heel Europa.
  3. 3
    Requirements GatheringWe capture functional and technical requirements with the people who use the system daily.
  4. 4
    Gap AssessmentWe vergelijken de huidige toestand met de best practice en brengen de hiaten, risico's en quick wins in kaart.

Veelgestelde vragen

Alles wat u moet weten over bamboohr implementation met Grouper. Heeft u nog een vraag? Spreek met een consultant.

Does acquiring through Grouper cost more?

Grouper provides a proposal covering the BambooHR subscription and any implementation, migration, training, support or integration services you select. The scope and price depend on your requirements.

What is included in the white-glove implementation?

A programme can cover discovery, configuration, migration, integration, training and go-live. The agreed statement of work identifies which activities are included and how they will be delivered.

Which BambooHR plan will we be on?

We help you choose the right Core, Pro or Elite plan for your headcount and needs, with local invoicing in your currency. Because we advise independently, the recommendation is based on what your organisation actually requires.

Will our account be configured for our region?

Yes. Your account arrives pre-configured for your region, with local date formats, currencies, public holidays and leave rules already in place before you first log in, so it feels right from the start.

How quickly can we be up and running?

A working environment is typically stood up in weeks using our field-tested HRIS methodology. Timelines for larger or multi-entity organisations are phased with clear milestones agreed at the outset.

Are you an authorised BambooHR partner?

Yes. Grouper is an authorised BambooHR partner delivering across Ireland, the UK, Europe and the Middle East and Africa. You get the genuine platform with the added benefit of local implementation and support.

Who delivers the implementation?

A Grouper delivery team and named project manager support the implementation. Team roles, locations and relevant experience are set out for your engagement.

How is our data handled during setup?

Your people data is migrated cleanly, validated and reconciled, and handled in line with GDPR and your data-residency requirements. The platform starts life as a trusted single source of truth rather than a rough import.

What support do we get after go-live?

Your agreed service can include a managed cutover, post-go-live hypercare and ongoing support from a named European team. Your proposal identifies the support channels and service levels included.

How does this differ from acquiring BambooHR licences direct from Utah?

Grouper can provide local implementation, data migration, role-based training, systems integration and account management alongside BambooHR licensing. The commercial proposal sets out subscription and service charges.

How does this stage relate to the rest of the journey?

BambooHR implementation brings together the implementation methodology, data migration and training into your live platform. Once live, you move into managed support and customer success for the long-term life of the platform.

Echte ondersteuning. Werkelijke resultaten. Echte transformatie.

Vertrouwde HR, lokaal geleverd door Grouper

Plan
Ontdekking en oplossingsontwerp
Prepare
Gegevensgereedheid en migratiebegeleiding
Implement
BambooHR configuratie en uitrol
Enable
Training en veranderingsondersteuning
Improve
Doorlopende optimalisatie en advies
BambooHR partnerleveringRegional implementation supportLevenscyclusdiensten

Laat ons u laten zien wat een Europese partner levert

Praat met Grouper over bamboohr implementation, of over een volledige samenwerking van verkenning tot implementatie, ondersteuning en continue verbetering.

Neem contact met ons op
BambooHR partnerlevering over Ierland, het VK en Europa

Ondersteuning voor uw BambooHR reis

Grouper helps organisations plan, implement and improve BambooHR with regional delivery support throughout the customer lifecycle.

Plan
Ontdekking en oplossingsontwerp
Implement
Configuration and enablement
Improve
Doorlopende ondersteuning en optimalisatie