GROUPER 그리고 BAMBOOHR
귀사의 유럽 BambooHR 파트너
Grouper는 BambooHR의 유럽 주요 파트너로서, 현지 통화 라이선스, 구현, 데이터 마이그레이션, 통합, 교육, 전담 지원, 계정 관리, 격차 평가, 최적화 및 지속적 개선을 포함하여 BambooHR 전반에 걸친 완전한 현지 서비스를 제공합니다.
BAMBOOHR로 전환
조직이 전환하는 7가지 이유
현재 사용 중인 시스템
현재의 한계
BambooHR와 함께
현대적이고 직관적이며 완전한
시간 및 비용 절감액을 추정하십시오
이는 위에서 설정하신 가정(약 65% 의 수작업 관리 시간 자동화를 통한 회수)에 기반한 예시 추정치일 뿐입니다. 여기에는 이직률 감소, 더 빠른 채용 및 규정 준수 비용 절감은 포함되지 않으며, 보장된 수치가 아닙니다. 귀 조직의 정확한 평가를 위해 상담 전화를 예약하세요.
비즈니스 요구사항 정합성
BambooHR이 귀사의 조직에 적합한 이유
BambooHR은 일상적인 HR 관리부터 전략적 인재 관리에 이르기까지 모든 핵심 요구사항을 충족합니다.
다중 법인 지원
여러 법인 또는 사업부를 위한 단일 플랫폼입니다. 각 법인은 깔끔한 데이터 분리를 유지하면서 HR은 그룹 수준 보고와 중복 없는 단일 시스템을 운영합니다.
인원수 기반 요금
인원수는 그룹 수준에서 책정됩니다. 법인별 라이선스 추가 비용이 없고, 직원 기록의 중복이 없으며, 별도 시스템 간 분리된 관리도 없습니다.
채용 및 지원자 추적
채용 공고 게시, 지원자 파이프라인, 자동화된 커뮤니케이션, 오퍼 관리가 포함된 통합 ATS입니다. 신규 입사자는 지원자 기록에서 직원 프로필로 직접 전환됩니다.
성과 관리
구조화된 평가 주기, 목표 설정 및 추적, 360-degree feedback, 직원 개발 계획을 제공합니다. 관리자와 직원은 하나로 연결된 성과 워크플로 내에서 함께 작업합니다.
휴가 및 결근 관리
온라인 휴가 신청, 자동 승인 워크플로, 휴가 잔여일수 확인, 공유 팀 캘린더를 제공합니다. 직원과 관리자는 HR에 연락하지 않고도 데스크톱 또는 모바일에서 모든 기능을 이용할 수 있습니다.
직원 셀프서비스
직원은 HR에 연락하지 않고도 자신의 개인 기록을 업데이트하고, 요청을 제출하며, 문서에 접근할 수 있습니다. 관리자는 요청을 실시간으로 승인하여 관리 부담을 줄입니다.
사용자 지정 필드 및 구성 가능한 워크플로
HR은 지원 티켓을 발행하지 않고도 사용자 지정 직원 필드, 승인 체인, 프로세스 템플릿을 구축하고 조정할 수 있습니다. 구성 변경은 언제든지 독립적으로 수행할 수 있습니다.
직원 설문조사 및 참여 도구
내장된 eNPS 설문조사, 펄스 체크인, 웰빙 추적 기능으로 직원 감정을 파악할 수 있습니다. 결과는 리더십 팀의 검토와 조치를 위해 HR 대시보드로 직접 전달됩니다.
개방형 API 및 통합 기능
BambooHR은 개방형 API와 사전 구축된 애플리케이션 통합의 광범위한 Marketplace를 통해 급여 시스템, Microsoft 365, Azure Entra ID, 재무, 비즈니스 인텔리전스 도구와 연결됩니다.
현대적인 사용자 경험
직원과 HR 관리자를 위해 설계된 깔끔하고 소비자 수준의 인터페이스입니다. iOS 및 Android에서 완전한 모바일 접근성을 제공하므로 직원은 어느 위치에서든 HR 프로세스에 참여할 수 있습니다.
주요 기능, 살펴보기
귀사의 HR 팀에 필요한 모든 것을 Grouper가 설정해 드립니다
영역을 선택하여 BambooHR이 제공하는 기능과 Grouper가 이를 귀사 조직에 맞게 구성하는 방식을 확인해 보세요.
각 직원에 대한 하나의 안전한 기록을, 귀사의 실제 운영 방식에 맞도록 Grouper가 구성합니다.
- 개인 정보, 계약, 문서 및 이력에 대한 단일한 진실의 원천
- HR 팀이 티켓을 발행하지 않고도 조정할 수 있는 사용자 지정 필드 및 승인 워크플로
- 각 사람이 자신이 볼 수 있어야 하는 내용만 볼 수 있도록 하는 역할 기반 권한
- 규정 준수와 안심을 위한 모든 기록 변경의 완전한 감사 추적
- 유럽 법인에 대해 EU 데이터 상주가 가능한 안전한 문서 저장
BAMBOOHR의 새로운 소식
핵심에 AI를 두고, 지속적으로 진화하는 플랫폼
핵심 HR, 기록, 휴가를 하나의 시스템에서 관리합니다.
채용, 온보딩, 성과, 보고 기능이 추가되었습니다.
인사 데이터를 기반으로 작동하는 AI 지원 플랫폼입니다.
BambooHR에 문의하기
내장된 AI 어시스턴트로, 평이한 언어로 질문하면 HR 데이터와 정책에서 도출된 즉각적인 답변을 받을 수 있습니다.
새롭게 디자인된 경험
데스크톱과 모바일 모두에서 일상적인 HR 업무를 더 간단하게 만드는, 새로워지고 더 빨라진 인터페이스입니다.
더 스마트한 채용
채용 파이프라인, 자동화된 지원자 이메일, 그리고 부적격 질문으로 채용 속도를 높입니다.
더 깊이 있는 성과 관리
지속적인 성장 대화를 지원하는 360 feedback과 구조화된 1:1 미팅입니다.
구현 및 다음 단계
구현은 Grouper와 함께 네 단계로 진행됩니다
Weeks 1-2
발견 및 설정
요구사항, 계정 구성, 필드, 권한을 설정합니다.
Weeks 3-4
데이터 마이그레이션
직원 기록을 가져와 검증하고 승인합니다.
Weeks 5-8
모듈 및 교육
채용, 온보딩, 성과를 구성합니다. 팀은 역할별로 교육을 받습니다.
Week 9+
정식 출시 및 지원
Grouper의 지속적인 하이퍼케어와 지정된 계정 관리를 통해 사용자에게 출시합니다.
배포 계획
구현에는 얼마나 시간이 걸리나요?
회사 규모와 복잡도를 선택하시면 단계별 예상 일정이 표시됩니다. 모든 프로젝트는 발견 단계에서 확정되므로, 이를 고정된 날짜가 아닌 계획 가이드로 참고해 주시기 바랍니다.
구현 일정 추정하기
예상 프로젝트 기간: 15 weeks
발견 및 설정
Weeks 1-3요구 사항 수집, 계정 구성, 필드 및 권한을 귀사의 실제 운영 방식에 맞추어 정리합니다.
- 착수 및 요구 사항 워크숍
- 계정 및 권한 구조
- 구성 계획 승인 완료
이는 귀하가 선택한 회사 규모와 복잡성에 따른 단계별 예상 일정입니다. 실제 일정은 데이터 품질, 통합 범위 및 내부 가용성에 따라 달라지며, 사전 보장되지 않고 발견 단계에서 확정됩니다.
의사결정
직접 구매와 Grouper를 통한 구현 비교
BambooHR 라이선스 비용은 어느 방식이든 동일합니다. 차이는 그 주변에 포함되는 모든 요소입니다.
| BambooHR에서 직접 구매 | Grouper를 통한 구현 | |
|---|---|---|
| 구현 | 자체 주도 또는 표준 온보딩 | 전문가 팀이 주도하는 구조화된 파도식 제공 |
| 지원 | 공유되는 해외 티켓 대기열 | 지정된 현지 계정 팀, 당일 응답 |
| 교육 | HR, 관리자 및 직원을 위한 역할 기반 교육 | |
| 통합 | Marketplace를 통해 자체 구성됨 | Grouper가 범위를 정하고, 구성하며, 테스트함 |
| 격차 평가 | 우선순위가 정해진 시정 백로그를 포함한 체계적인 검토 | |
| 고객 성공 | 표준 계정 관리 | 전담 계정 관리자 및 분기별 검토 |
| 프로젝트 관리 | 전체 제공 과정에 걸친 전담 프로젝트 관리자 | |
| 최적화 | 조직 변화에 따른 지속적인 구성 검토 | |
| 현지 전문성 | 중부 유타 기반 팀 | 아일랜드, 영국, 유럽 및 MEA 전역의 현지 팀 |
| 비용 | BambooHR 표준 라이선스 가격 | 동일한 라이선스 가격에 현지 서비스 포함 |
GROUPER의 서비스
플랫폼을 둘러싼 완전한 서비스
01
구현 및 구성
BambooHR을 단계별로 설정하고, 귀사의 구조, 워크플로, 승인 경로 및 권한 그룹에 맞게 구성합니다. 각 단계는 다음 단계가 시작되기 전에 완료 및 승인됩니다.
핵심 제공
02
마이그레이션 및 데이터 품질
현재 시스템에서 기록을 정제, 매핑 및 마이그레이션한 후 귀사 팀이 검증합니다. 모든 구성원이 첫날부터 하나의 신뢰할 수 있는 단일 진실 원본을 사용합니다.
데이터 무결성
03
교육 및 변화 관리
역할 기반 교육과 명확한 도입 계획을 통해 시스템뿐 아니라 사람도 함께 변화하도록 지원합니다. 단계별로 제공되며, 팀별로 맞춤화되고, 정식 가동 후에도 강화됩니다.
사용자 도입
04
지속적인 지원 및 계정 관리
일상적인 지원, 분기별 검토, 신규 기능 활성화를 담당하는 지정 계정 팀을 제공합니다. 플랫폼의 전체 수명 주기에 걸쳐 단일 책임 파트너가 함께합니다.
장기적 가치
05
격차 평가 및 개선
현재 HR 프로세스와 데이터를 구조적으로 검토하고, 정식 가동 전후의 격차를 해소하기 위한 우선순위 계획을 수립합니다. 단순한 구현자가 아닌 자문가가 제공합니다.
자문 주도
당사의 서비스
실질적인 지원. 실질적인 결과. 실질적인 변화.
Grouper는 BambooHR 리셀러일 뿐만 아니라 기술 컨설팅 회사입니다. 당사는 복잡한 기술 프로젝트를 관리하고, 안전한 디지털 거버넌스를 제공하며, 사용자 친화적인 IT 변화를 주도하여, BambooHR이 귀사 조직을 둘러싼 종합 서비스 포트폴리오 안에 자리하도록 합니다.
전문 기술 프로젝트 관리
HR 관리 소프트웨어 구현
직원 데이터 관리, 채용, 성과 추적을 간소화하기 위한 HR 소프트웨어 솔루션의 배포입니다.
HR 시스템 통합
서로 다른 HR 도구와 플랫폼이 원활하게 연동되도록 하여, 통합된 경험과 정확한 데이터 흐름을 제공합니다.
IT 구현
귀사의 비즈니스 운영을 향상하도록 맞춤화된 새로운 IT 시스템의 원활한 배포입니다.
ERP(전사적 자원 관리) 솔루션
핵심 비즈니스 프로세스를 통합 시스템에 결합하여 효율성과 데이터 일관성을 향상합니다.
클라우드 마이그레이션
확장성, 보안, 비용 효율성을 보장하면서 IT 인프라와 애플리케이션을 클라우드로 전환합니다.
IT 서비스 데스크
IT 관련 문제를 신속하게 해결하기 위한 외부 위탁 IT 지원을 제공하여 가동 중단을 최소화합니다.
포괄적인 디지털 거버넌스 및 사이버 보안
위험 관리
자산을 보호하고 비즈니스 연속성을 보장하기 위한 잠재적 IT 위험의 식별 및 완화입니다.
사이버 보안 조치
위협과 무단 접근으로부터 디지털 자산을 보호하기 위한 프로토콜과 도구의 구현입니다.
데이터 보호 및 GDPR 준수
개인 및 민감한 데이터가 규정에 따라 처리되도록 보장하여 고객의 신뢰를 유지하고 법적 문제를 방지합니다.
보안 감사
취약점을 식별하고 개선 사항을 권고하기 위한 IT 시스템의 포괄적 평가입니다.
격차 평가
현재 IT 역량과 원하는 기준 간의 차이를 식별하여 개선 로드맵을 제공하는 분석입니다.
거버넌스 프레임워크
IT 의사결정을 안내하고 기술 이니셔티브를 비즈니스 목표와 정렬시키는 구조와 정책의 개발입니다.
보증
IT 시스템, 통제, 프로세스가 효과적으로 운영되고 있으며 준수 기준 및 조직 목표와 일치하는지에 대한 지속적인 검증입니다.
데이터 문서화
명확성, 일관성, 관리 용이성을 보장하기 위해 데이터 프로세스, 구조, 정책을 체계적으로 기록하는 것입니다.
원활한 기술 변경 관리
HR IT 전환
HR 기술 시스템을 전면 개편하여 프로세스를 현대화하고 직원 경험을 향상합니다.
IT 문화 변화 이니셔티브
조직 문화를 새로운 기술과 디지털 워크플로를 수용하는 방향으로 전환하기 위한 전략입니다.
IT 전환을 위한 변경 관리
개인과 팀이 새로운 IT 시스템과 프로세스를 효과적으로 채택하도록 전환하는 체계적인 접근 방식입니다.
HR 정보 시스템 구현(HRIS)
HR 데이터 및 보고
BambooHR은 데이터 관리를 위한 종합 허브로서, 즉시 사용 가능한 보고서, 자동화된 프로세스, 포괄적인 분석을 제공하여 귀사의 성장을 지원하고 촉진합니다.
채용 및 온보딩
BambooHR은 채용을 간소화하여 우수 인재를 신속하게 식별하고 참여시킬 수 있게 합니다. 선제적인 온보딩이 포함된 고급 지원자 추적 시스템은 지원자에게 매력적인 경험을 제공하고 신규 입사자에게는 풍부한 첫날을 보장합니다.
직원 경험 및 성과
견고한 조직 문화는 직원의 목소리에 귀 기울이고 성장을 촉진하는 데서 구축됩니다. BambooHR은 피드백을 수집하고, 직원 만족도를 높이며, 팀의 발전을 육성하는 데 필요한 자원을 제공합니다.
급여, 근태 및 복리후생
BambooHR은 하나의 통합 플랫폼에서 급여 관리, 근무 시간 추적, 복리후생 등록 관리를 수행할 수 있는 통합 솔루션을 제공하여 중복 데이터 입력과 수동 승인을 제거합니다.
고객이 저희를 선택하는 이유
조직이 Grouper를 계속 사용하는 이유
맞춤형 지원
전담 Grouper 계정 관리자들이 신속하고 맞춤화되며 선제적인 지원을 제공합니다.
효율성 및 시간 절감
고객들은 조직 전반에서 행정 업무 부담이 크게 줄고 운영 효율성이 향상되었다고 일관되게 보고합니다.
맞춤화 및 통합
고객들은 복잡한 마이그레이션, 시스템 맞춤화, 그리고 각자의 구체적인 요구에 맞춘 원활한 통합을 저희가 처리해 드리도록 신뢰합니다.
사용자 경험
직관적인 인터페이스와 쉬운 사용성 덕분에 HR 팀과 직원들이 첫날부터 시스템을 도입하고 적극적으로 활용합니다.
확장성
지역 중소기업부터 글로벌 기업에 이르기까지, 모든 규모와 지역의 팀에 걸쳐 확장할 수 있는 검증된 역량을 보유하고 있습니다.
추가 비용 없이 포함
하나의 계약으로 제공되는 완전한 화이트 글러브 서비스
BambooHR 플랫폼을 Grouper를 통해 도입하시는 경우, 구독 가격은 BambooHR의 유타 팀으로부터 라이선스를 직접 도입하실 때와 동일합니다. 아래의 모든 항목은 인증된 유럽 전문가에 의해 추가 비용 없이 제공됩니다.
상업 및 규제
조달과 규정을 간단하게 유지하는 유럽 현지 계약.
- BambooHR's 표준 구독과 연동된 가격
- 현지 통화로 결제하고, 현지 과세 및 청구서를 적용합니다
- Master Subscription Agreement 및 Standard Contractual Clauses
- SOC 2 및 보안 문서
- GDPR 및 유럽 데이터 개인정보 보호 준수
- 해당되는 경우 유럽 및 아일랜드 데이터 상주 옵션
구현 및 프로젝트 수행
발견부터 정식 가동까지 아우르는 인증된 투명한 프로그램입니다.
- 전 과정에 배정되는 인증된 프로젝트 관리자
- 애자일 프로젝트 전달 방법론
- 완전한 투명성을 갖춘 전담 프로젝트 관리 플랫폼
- 거버넌스, 보고 및 마일스톤 추적
- 구현 자문 및 모범 사례 안내
데이터 마이그레이션
데이터가 깔끔하고 검증되어 플랫폼이 첫날부터 신뢰됩니다.
- 데이터 검증 및 품질 보증
- 직원 데이터 정리 안내
- 데이터 가져오기 및 이전 지원
- 이전 테스트 및 검증
교육 및 활성화
지속적인 채택을 이끄는 실무 중심의 역할 기반 교육입니다.
- HR 관리자 교육
- 관리자 교육
- 직원 셀프서비스 교육
- 매년 2회의 무료 보강 세션
솔루션 최적화
귀사의 조직이 성장하는 동안 저희는 플랫폼이 지속적으로 개선되도록 지원합니다.
- 연간 BambooHR 격차 평가
- 모범 사례 권고
- 프로세스 최적화 워크숍
- 구성 개선 권장 사항
프로세스 자동화
수동 HR 관리가 효율적인 디지털 워크플로로 전환됩니다.
- 자동화된 온보딩 및 오프보딩
- 자산 관리
- 직원 수명주기 워크플로
- 승인 및 알림
문서 관리
안전한 무종이 HR 기록과 서명.
- 전자 문서 저장
- 전자 서명
- 안전한 직원 기록
- 디지털 HR 문서화 모범 사례
전담 유럽 지원
귀사의 플랫폼이 유지되는 동안, 귀하의 시간대에 맞는 하나의 지정 팀이 전담합니다.
- 전담 계정 관리자
- 화상 및 화면 공유를 지원하는 Microsoft Teams 지원
- 분기별 비즈니스 검토
- Platinum Support, Monday to Friday, 09:00 to 23:00 GMT
Grouper의 차별점
BambooHR 플랫폼을 Grouper를 통해 취득하면 동일한 구독 가격으로 Utah 팀에서 직접 라이선스를 취득할 때보다 훨씬 더 큰 가치를 누릴 수 있습니다.
- 유럽 현지 상업 및 법적 계약
- 유럽 구현 전문가
- 인증된 프로젝트 관리
- 구현, 마이그레이션 및 교육 무료 제공
- Platinum Support 및 계정 관리 무료 제공
- 더 빠른 구현과 더 높은 사용자 채택률
- 프로젝트 위험 감소
- 장기적인 전략적 HR 기술 파트너십
차별점
이 제안이 돋보이는 이유
단일 책임 팀
저희가 처음부터 끝까지 구축과 지원을 책임지므로, 의지할 수 있는 팀은 하나입니다.
EU 지역 호스팅 및 데이터 관리
암호화되고 접근이 통제된 데이터가, 제공 가능한 경우 EU 지역에 호스팅됩니다.
급여 시스템 종속 없음
급여는 범위에 포함되지 않으므로, 선택의 자유를 유지하고 불필요한 종속을 피할 수 있습니다.
다국어 지원
영어, 프랑스어, 독일어, 스페인어가 완전히 현지화되어 있으며, 추가 언어도 제공됩니다.
검증된 방법론
위험을 낮추고 가치를 조기에 제공하는, 반복 가능한 파동 기반 구축 모델입니다.
지속적인 현지 지원
오픈 후에도 현지 팀이 단일 연락 창구로서 지원을 계속 제공합니다.
약속이 아닌 증거
일반 리셀러가 아닌 Grouper를 선택한 조직들
이들은 저희가 구축하고, 이전했으며, 현재도 지원하고 있는 현지 팀들입니다. 하나의 책임 있는 파트너, 측정 가능한 성과.
"Grouper와 함께하면 지원이 개인적으로 느껴지고, 해결책도 효율적으로 처리됩니다. 저희 계정을 잘 아는 응답이 빠른 한 팀이 있으며, 해외 티켓 대기열이 아닌 사람의 온기가 느껴집니다."
보안 및 데이터 보호
전 세계 인사 데이터에 대한 엔터프라이즈급 보호
물리적 인프라
생체 인증, 키카드 출입 통제, 24/7 video surveillance를 갖춘 최첨단 데이터 센터입니다. 전담 네트워크 운영 센터가 24시간 상주합니다.
네트워크 및 애플리케이션 보안
보안을 염두에 두고 처음부터 설계된 시스템입니다. 전송 중 및 저장 시 데이터 암호화, 정기적인 침투 테스트, 침입 탐지 시스템을 갖추고 있습니다.
접근 제어
단일 로그인(SSO), 다중 인증(MFA), 맞춤형 권한 그룹을 통해 모든 직원이 자신이 볼 수 있어야 할 내용만 정확히 확인할 수 있습니다.
개인정보 보호 및 GDPR
구성 가능한 보존 정책, 모든 기록 변경에 대한 완전한 감사 추적, 유럽 법인에 대해 이용 가능한 EU 데이터 상주를 포함한 GDPR 준수 데이터 처리입니다.
파트너 비교
구매자가 Grouper를 선택하기 전에 묻는 질문
Grouper는 아일랜드, 영국, 유럽 및 MEA에서 BambooHR의 공인 파트너이며, 저희를 통해 BambooHR 플랫폼을 도입하시는 비용은 유타 팀에서 직접 라이선스를 도입하시는 비용과 다르지 않습니다. 차이점은 구현, 마이그레이션, 교육, 지원을 처음부터 끝까지 책임지는 하나의 현지 팀이 있다는 것입니다. 별도의 영업, 제공, 지원 기능 간 인수인계가 없으며, 해외 티켓 대기열도 없습니다. 동일한 라이선스 가격에 현지 서비스가 포함됩니다.
Grouper와 함께 BambooHR로 전환할 준비가 되셨습니까?
발견 단계부터 장기 지원까지, 하나의 팀과 하나의 책임 있는 파트너가 함께합니다. 워크숍을 예약하시면 귀사의 조직에서 BambooHR이 어떻게 작동하는지 정확히 보여드리겠습니다.
