内定通知書
候補者に受諾を求める主な条件を示した、書面による雇用提案です。
レター・オブ・オファーとは、雇用主が採用決定者に送付する文書で、役割を正式に提示し、職位、開始日、報酬、労働時間、推薦状や就労資格確認などの条件を含む主要条件を示すものです。
通常、正式な雇用契約に先立って発行され、候補者が正式に受諾できる時点を示します。提案は適格な確認の結果を条件とすることが多いため、その条件を明確に記載すべきです。
アイルランドでは、雇用主は雇用の主要条件を所定の厳しい法定期限内に、開始後5日以内のものも含めて書面で従業員に示さなければなりません。そのため、letter of offerは書面による条件明示を置き換えるのではなく、しばしば併用されます。








































