Accrual（休暇付与）

Accrualとは、権利が一度に付与されるのではなく、時間の経過とともに積み上がる方式です。年次有給休暇は通常、月ごとまたは就労時間ごとに付与されるため、新入社員やパートタイム労働者は在籍期間に比例して休暇を得ます。

Accrual のルールは、正確性と公平性の観点で重要です。ある時点で取得できる休暇日数、退職時に支払われるべき金額、年末の繰越の扱いを決定いたします。

HRISが計算を自動化し、各契約形態に正しい率を適用し、従業員と管理者が確認できる残高を継続的に管理します。