Lavoro da remoto
Un accordo in cui i dipendenti svolgono le proprie mansioni lontano da un luogo di lavoro centrale, tipicamente da casa.
Il lavoro remoto è quando i dipendenti svolgono il proprio ruolo da un luogo diverso da un ufficio tradizionale — più spesso da casa — affidandosi alla tecnologia per comunicare e collaborare.
Può ampliare il bacino di talenti, ridurre i costi di pendolarismo e di locali e favorire l’equilibrio tra vita lavorativa e privata, anche se richiede uno sforzo deliberato per mantenere connessione, cultura e benessere.
Politiche chiare su attrezzature, spese, orari di lavoro, sicurezza dei dati e salute e sicurezza sono essenziali per farlo funzionare bene.
