Termékbejelentések • 4 PERC OLVASÁS
Új: beépített munkavállalói jóléti felmérések a BambooHR-ban
MAY 30, 2026
BambooHR most natív jóléti és eNPS felméréseket is tartalmaz, megkönnyítve annak mérését, hogy a munkavállalók valójában hogyan érzik magukat.
Jól-léti felmérések a BambooHR-ben
BambooHR's új Wellbeing Surveys funkciója lehetővé teszi, hogy a HR-adminisztrátorok pulzusfelméréseket futtassanak a munkavállalói elégedettségről, a kiégési kockázatról, a munka és magánélet egyensúlyáról és a vezetői hatékonyságról. Válasszon előre elkészített felmérési sablonok közül, vagy építsen egyedi kérdőívet drag-and-drop kérdésszerkesztővel. A felmérések automatikusan e-mailben és a BambooHR mobilalkalmazáson keresztül kerülnek kiküldésre. Az eredményeket anonimizálják és csapat szinten összesítik, legalább öt válasz szükséges az egyéni bizalmas jelleg védelme érdekében.
eNPS nyomon követése és trendelemzés
A munkavállalói Net Promoter Score (eNPS) mostantól minden felmérési ciklusnál automatikusan nyomon követésre kerül. A BambooHR az időbeli eNPS-t ábrázolja, és osztály, helyszín és szolgálati idő alapján szegmentálja. Az adminisztrátorok beállíthatnak felmérési ütemezést (heti, havi vagy negyedéves), és a BambooHR automatikusan kezeli a kiküldést és az emlékeztetőket. Az eredmények közvetlenül a People Analytics irányítópultra kerülnek, így egyetlen nézetben látható a kapcsolat a eNPS és más munkaerő-mutatók között.
