Lyhennetty työaika
Työntekijän tuntien tai palkan tilapäinen vähentäminen työn vähenemisen vuoksi.
Lyhennetty työaika on tilapäinen järjestely, jossa työntekijän työaikaa tai ansioita vähennetään normaalista, koska työnantajalla ei ole tarpeeksi työtä. Lomautuksen tavoin sen on tarkoitus olla lyhytkestoinen ja välttää irtisanomiset laskusuhdanteen aikana.
Irlannissa lyhennetty työaika on määritelty ja säännelty Redundancy Payments Acts -lakien nojalla. Jos lyhentyneet työajat jatkuvat yli määrättyjen rajojen, asianomaiset työntekijät voivat saada oikeuden vaatia irtisanomisajan korvausta, joten työnantajien on seurattava kestoa huolellisesti.
Läpinäkyvästi hoidettuna lyhennetty työaika voi säilyttää työpaikkoja ja osaamista vaikean jakson aikana. Työntekijöiden tulisi ymmärtää syy, odotettu aikataulu ja se, miten mahdolliset valtion tulotukijärjestelmät kytkeytyvät pienentyneisiin ansioihin.
