Työtarjous
Muodollinen työtarjous, jossa esitetään rooli sekä valitun ehdokkaan ehdot ja edellytykset.
Työtarjous on työnantajan virallinen ehdotus, että ehdokas liittyy organisaatioon, ja siinä esitetään olennaiset asiat, kuten rooli, palkka, aloituspäivä ja keskeiset ehdot. Hyväksyminen muodostaa työsuhteen perustan.
Tarjous voi olla ehdollinen — esimerkiksi hyväksyttäviin suosituksiin, oikeus työskennellä -varmistukseen tai taustatarkistuksiin — ja tämä on ilmoitettava selkeästi.
Tarjousten käsittely ammattimaisesti ja nopeasti suojaa hakijakokemusta ja vähentää riskiä menettää vahvoja rekrytointeja kilpailijoille.
