Mitarbeiterlebenszyklus
Die Phasen, die eine oder ein Mitarbeitender mit einer Organisation durchläuft, von der Gewinnung bis zum Austritt.
Der Employee Lifecycle bildet die gesamte Reise ab, die eine Person mit einem Arbeitgeber durchläuft — üblicherweise Attraktion, Rekrutierung, Onboarding, Entwicklung, Bindung und Trennung. Er bietet einen Rahmen, um die Erfahrung in jeder Phase zu verbessern.
Wer in Lebenszyklusbegriffen denkt, hilft dem HR-Team, Aktivitäten besser zu verzahnen, die oft in Silos gesteuert werden, sodass Rekrutierung nahtlos in Onboarding übergeht und Erkenntnisse aus dem Austritt in die Einstellung zurückfließen.
Ein integriertes HRIS unterstützt die gesamte Reise mit konsistenten Daten und reduziert Lücken sowie doppelte Arbeit zwischen den Phasen.
