Phase 4: Implementierung
BambooHR-Implementierung, Rundum-sorglos geliefert von einem europäischen Partner
Erwerben Sie Ihre BambooHR-Plattform über Grouper zum gleichen Preis, den Sie bei direkter Zusammenarbeit mit BambooHR's Utah-Team zahlen würden, und erhalten Sie ein vollständiges Implementierungsprogramm ohne zusätzliche Kosten.
Teil der <a href="bamboohr-services">Grouper-Kundenreise</a>: Phase 4 von 12, Implementation.
Grouper ist ein BambooHR-Partner, aber die Plattform ist nur ein Teil dessen, was Sie erhalten. Wenn Sie Ihre BambooHR-Plattform über Grouper erwerben, ist eine vollständige Rundum-sorglos-Implementierung enthalten: Discovery, Konfiguration, Migration, Integration, Schulung und Go-live, alles zum gleichen Abonnementpreis wie der direkte Erwerb Ihrer Lizenzen vom Utah-Team.
Ihr Konto wird für Ihre Region vorkonfiguriert bereitgestellt, mit lokalen Datumsformaten, Währungen, Feiertagen und Urlaubsregeln bereits eingerichtet.
Warum Grouper
Eine europäische HR-Technologieberatung, nicht nur ein Wiederverkäufer
Grouper ist ein irisches Unternehmen mit Beratern in ganz Europa und im Nahen Osten. Wir liefern die gesamte Zusammenarbeit, vom ersten Discovery-Workshop bis zur langfristigen Optimierung. BambooHR ist eine Komponente dessen, was wir tun.
Europäischer Implementierungspartner
Ein irisches Unternehmen mit Büros in London, Belfast, Dublin, Dubai und Kuwait, das in der gesamten Region in Ihrer Zeitzone liefert.
Lokale Spezialistenteams
Lokale Berater, akkreditierte Projektmanager, HR-, technische, API-, Sicherheits- und Integrationsspezialisten bei jeder Zusammenarbeit.
Rundum-sorglos-Service
Kostenfreie Implementierung, Migration, Schulung und Platin-Support, enthalten zum gleichen Abonnementpreis wie der direkte Erwerb Ihrer Lizenzen durch BambooHR's Utah-Team.
Langfristiges Account-Management
Ein benannter Account Manager, quartalsweise Geschäftsberichte und eine Partnerschaft, die über die gesamte Lebensdauer Ihrer Plattform läuft.
Signaturansicht
Ihr Weg zu einem souveränen Go-live
Eine verschlungene Roadmap von Meilensteinen, jeweils mit einer verantwortlichen Person und einem klaren Ergebnis. Wählen Sie einen Meilenstein aus, um zu sehen, was passiert und was Sie erhalten.
Mobilise
Wir stellen das Programm auf: Governance, eine benannte Leitungsfunktion, den Plan und eine gemeinsame Definition von erledigt, damit alle abgestimmt starten.
- Einführung und Governance
- Lieferplan und RACI
- Erfolgskennzahlen vereinbart
Zum gleichen Abonnementpreis enthalten
Beschaffung und Lizenzierung
Der richtige Core-, Pro- oder Elite-Plan für Ihre Mitarbeiterzahl, mit lokaler Rechnungsstellung in Ihrer Währung.
Schnelle Implementierung
Eine funktionsfähige Umgebung wird innerhalb weniger Wochen mit unserer bewährten HRIS-Methodik bereitgestellt.
Vorkonfiguration
Regionale Formate, Feiertage und Urlaubsregeln werden vor Ihrer Anmeldung konfiguriert.
Go-live und Hypercare
Ein gesteuerter Cutover und intensive Unterstützung nach dem Go-Live während des kritischen Einführungsfensters.
Das Rundum-sorglos-Zusammenarbeitsmodell
Eine durchgehende Zusammenarbeit, von der Analyse bis zur kontinuierlichen Verbesserung
Grouper begleitet die gesamte Reise, nicht nur einen einzelnen Schritt. Wählen Sie eine Phase aus, um zu sehen, was darin passiert und wie alles zusammenhängt.
Entdecken & analysieren
Wir verstehen Ihre Organisation, erfassen Anforderungen und benchmarken den aktuellen Stand.
- 1DiscoverEin strukturierter Discover-Workshop erfasst Ihre aktuellen HR-Prozesse, Schmerzpunkte und Ziele.
- 2Business ReviewWir überprüfen Ihren betrieblichen Kontext, die Kopfzahl, Rechtseinheiten und Wachstumspläne in ganz Europa.
- 3Requirements GatheringWir erfassen funktionale und technische Anforderungen gemeinsam mit den Personen, die das System täglich nutzen.
- 4Gap AssessmentWir vergleichen den aktuellen Stand mit Best Practices und machen Lücken, Risiken und schnelle Erfolge sichtbar.
Häufig gestellte Fragen
Alles, was Sie über bamboohr-implementierung mit Grouper wissen müssen. Haben Sie noch eine Frage? Sprechen Sie mit einem Berater.
Kostet der Bezug über Grouper mehr?
Nein. Sie zahlen denselben Abonnementpreis von BambooHR wie beim direkten Bezug Ihrer Lizenzen vom Utah-Team. Der Unterschied liegt in allem, was Sie lokal zusätzlich erhalten: White-Glove-Implementierung, Migration, Schulung, On-Demand-Video-Support und erstklassige Integrationen, alles ohne zusätzliche Kosten enthalten.
Was ist in der White-Glove-Implementierung enthalten?
Das vollständige Programm ist enthalten: Discovery, Konfiguration, Migration, Integration, Schulung und Go-live. Es wird mit unserer praxiserprobten HRIS-Methodik geliefert und ist im gleichen Abonnementpreis enthalten wie der direkte Erwerb Ihrer BambooHR-Lizenzen aus Utah.
In welchem BambooHR-Plan werden wir sein?
Wir helfen Ihnen dabei, den richtigen Core-, Pro- oder Elite-Plan für Ihre Mitarbeiterzahl und Ihre Anforderungen auszuwählen, mit lokaler Rechnungsstellung in Ihrer Währung. Da wir unabhängig beraten, basiert die Empfehlung darauf, was Ihre Organisation tatsächlich benötigt.
Wird unser Konto für unsere Region eingerichtet?
Ja. Ihr Konto wird bereits vorkonfiguriert für Ihre Region geliefert, mit lokalen Datumsformaten, Währungen, Feiertagen und Urlaubsregeln, noch bevor Sie sich das erste Mal anmelden, sodass es von Anfang an passt.
Wie schnell können wir startklar sein?
Eine funktionsfähige Umgebung wird in der Regel innerhalb weniger Wochen mit unserer praxiserprobten HRIS-Methodik eingerichtet. Zeitpläne für größere oder mehrgliedrige Organisationen werden in Phasen mit klar vereinbarten Meilensteinen gegliedert.
Sind Sie ein autorisierter BambooHR-Partner?
Ja. Grouper ist ein autorisierter Partner von BambooHR, der in Irland, Großbritannien, Europa sowie dem Nahen Osten und Afrika tätig ist. Sie erhalten die echte Plattform mit dem zusätzlichen Vorteil lokaler Implementierung und Unterstützung.
Wer erbringt die Implementierung?
Ein lokales Team aus zertifizierten Spezialistinnen und Spezialisten sowie ein akkreditierter Projektmanager, tätig aus unseren Büros in Dublin, Belfast, London, Dubai und Kuwait. Sie werden in Ihrer Zeitzone von Personen unterstützt, die Ihren Markt verstehen.
Wie werden unsere Daten während der Einrichtung behandelt?
Ihre Personaldaten werden sauber migriert, validiert und abgeglichen und gemäß DSGVO sowie Ihren Anforderungen an die Datenresidenz behandelt. Die Plattform startet als vertrauenswürdige Single Source of Truth und nicht als grober Import.
Welche Unterstützung erhalten wir nach dem Go-live?
Sie erhalten ein verwaltetes Cutover und intensives Hypercare während des kritischen Einführungsfensters, danach laufenden Platinum Support durch ein benanntes europäisches Team. On-Demand-Video-Support ist ebenfalls ohne zusätzliche Kosten enthalten.
Wie unterscheidet sich dies vom direkten Erwerb von BambooHR-Lizenzen aus Utah?
Der direkte Erwerb von BambooHR-Lizenzen aus Utah gibt Ihnen die Plattform allein. Wenn Sie Grouper mit der Umsetzung Ihrer Implementierung beauftragen, ist der Abonnementpreis exakt derselbe, doch Sie erhalten zusätzlich eine vollständige lokale Implementierung, Datenmigration, rollenbasierte Schulung, Systemintegrationen und langfristiges Account-Management, alles ohne Mehrkosten enthalten.
Wie bezieht sich diese Phase auf die rest der Reise?
Die Implementierung von BambooHR vereint die Implementierungsmethodik, Datenmigration und Schulung in Ihrer Live-Plattform. Nach dem Go-live wechseln Sie in Managed Support und Customer Success für den langfristigen Lebenszyklus der Plattform.
Echter Support. Echte Ergebnisse. Echte Transformation.
Vertrauenswürdiges HR, lokal bereitgestellt von Grouper
Lassen Sie uns Ihnen zeigen, was ein europäischer Partner liefert
Sprechen Sie mit Grouper über bamboohr-implementierung oder über ein vollständiges Engagement von der Entdeckung über die Implementierung, Unterstützung und kontinuierliche Verbesserung.
