Kolektivní vyjednávání
Vyjednávání mezi zaměstnavateli a odborovými organizacemi o mzdách, podmínkách a pracovních pravidlech pro skupinu pracovníků.
Kolektivní vyjednávání je proces, při němž zaměstnavatelé (nebo jejich zástupci) a odborové organizace vyjednávají podmínky zaměstnání pro skupinu pracovníků, což vede ke kolektivní smlouvě.
Dává zaměstnancům strukturovaný, kolektivní hlas a může přinést stabilitu a předvídatelnost do pracovněprávních vztahů, pokud je veden konstruktivně.
Zaměstnavatelé by měli rozumět rozsahu každého vyjednávání, tomu, která témata jsou předmětem jednání, a tomu, jak se dohodnuté změny promítají do individuálních smluv.
