29 June 2026 • Draper, Utah
BambooHR expande o recrutamento global com Contractor Management, potenciado por Remote
BambooHR adicionou o Contractor Management, disponibilizado em parceria com a Remote, para ajudar as organizações a envolver e pagar empreiteiros internacionalmente. Grouper está a partilhar esta notícia global.
BambooHR anunciou Contractor Management, uma funcionalidade desenvolvida em parceria com a Remote, destinada a ajudar as organizações a contratar, gerir e pagar prestadores de serviços além-fronteiras. A Grouper, parceira autorizada da BambooHR para a Irlanda, o Reino Unido e a Europa, está a transmitir este anúncio global.
À medida que mais organizações trabalham com empreiteiros e freelancers em vários países, a carga administrativa e de conformidade aumenta rapidamente. O Contractor Management foi concebido para integrar a integração, os acordos e o pagamento de empreiteiros num fluxo de trabalho mais articulado, reduzindo o número de ferramentas e folhas de cálculo desconectadas de que as equipas normalmente dependem.
Para empregadores na Irlanda, no Reino Unido e na UE, a classificação de trabalhadores é o ponto que merece a atenção mais cuidadosa. A fronteira entre um verdadeiro prestador de serviços e um colaborador é definida de forma diferente aqui do que nos Estados Unidos. Na Irlanda, a classificação incorrecta pode ser analisada pela Revenue e pela Workplace Relations Commission (WRC); no Reino Unido, aplicam-se as regras HMRC IR35 / off-payroll working e os testes de estatuto de emprego. Estes enquadramentos são distintos de acordos americanos como o modelo de prestador de serviços da 1099 e os formulários W-9, que são específicos dos EUA e não se aplicam na nossa região. Nenhum software remove a responsabilidade do empregador de classificar correctamente os trabalhadores ao abrigo da legislação local.
O RGPD é a outra consideração para compradores europeus. Envolver empreiteiros internacionalmente implica tratar dados pessoais em várias jurisdições, pelo que vale a pena confirmar como os dados fluem entre BambooHR e a Remote, e que salvaguardas se aplicam, antes de integrar pessoas através da funcionalidade.
O papel da Grouper é ajudar os clientes da nossa região a avaliar se o Contractor Management se adequa às suas necessidades, e a ser claro sobre que partes da oferta estão disponíveis e são apropriadas para organizações irlandesas, britânicas e da UE. Quando a resposta honesta for que um cliente deve procurar aconselhamento jurídico laboral ou fiscal local, assim o diremos.
As organizações que estejam a considerar a contratação internacional de empreiteiros através de BambooHR podem contactar Grouper para um briefing adaptado aos requisitos irlandeses, britânicos e europeus.
