Bonus
Um pagamento adicional feito a um funcionário, geralmente para recompensar o desempenho ou o alcance de metas.
Um bônus é um pagamento variável além do salário base, concedido para reconhecer forte desempenho, a entrega de metas específicas ou o sucesso geral do negócio. Pode ser individual, em equipe ou para toda a empresa.
Os bônus motivam quando os critérios são claros, alcançáveis e aplicados de forma consistente. Esquemas vagos ou discricionários podem gerar ressentimento se os funcionários sentirem que as regras mudam no meio do jogo.
Os empregadores devem ser explícitos sobre se um bônus é contratual ou discricionário, como ele é calculado e quando é pago, para gerenciar expectativas e reduzir disputas.
