Umiejętności twarde
Szczególne, możliwe do nauczenia i mierzalne umiejętności, takie jak kompetencje techniczne lub zawodowe.
Umiejętności twarde to konkretne, możliwe do nauczenia zdolności, które można zdefiniować i zmierzyć — na przykład kodowanie, księgowość, znajomość języka, obsługa maszyn lub korzystanie z określonego oprogramowania.
Zazwyczaj są zdobywane poprzez edukację, szkolenie lub doświadczenie i często potwierdzane kwalifikacjami lub testami podczas rekrutacji.
Umiejętności twarde są najważniejsze, gdy równoważą je umiejętności miękkie; najlepsi kandydaci zwykle łączą kompetencje techniczne z silnymi cechami interpersonalnymi.
