要員計画

Workforce planningとは、組織の将来の人員要件、すなわち必要な人数、技能、役割を予測し、それを満たすための計画を立てるプロセスです。

これは事業戦略と人材を結び付け、スキル不足の予測、採用と育成の計画、そして不足と過剰の双方を回避することに役立ちます。

信頼できるworkforce planningは、HRISから得られる良質なデータと、事業の進む方向に対する明確な見通しに依存します。