Munkaszerződés
A jogilag kötelező érvényű megállapodás, amely meghatározza a munkáltató és a munkavállaló közötti feltételeket.
A munkaszerződés az a megállapodás, amely a munkáltató és a munkavállaló közötti jogviszonyt szabályozza. Lehet írásbeli, szóbeli vagy hallgatólagos, de az írásos feltételek mindkét fél számára egyértelműséget és védelmet biztosítanak.
Olyan alapvető elemeket rögzít, mint a munkakör megnevezése, a bér, a munkaidő, a munkavégzés helye, a szabadság, a felmondási idő és az esetleges speciális szabályzatok. Egyes feltételek kifejezetten megállapítottak; mások jog vagy gyakorlat alapján hallgatólagosan fennállnak.
A szerződések pontos és naprakész szinten tartása – valamint a lényeges feltételek időben történő kiadása az új belépőknek – egyszerre jó gyakorlat és sok joghatóságban jogi követelmény.
