Insubordination
סירוב מכוון של עובד לציית להנחיה סבירה וחוקית ממנהל.
אי-ציות הוא סירוב מכוון לציית להוראה סבירה וחוקית, או התריסה גלויה כנגד סמכות ניהולית לגיטימית. הוא יכול לנוע בין סירוב חד-פעמי לבין דפוס מתמשך של התנהגות משבשת.
לא כל מחלוקת מהווה אי-ציות; ההנחיה חייבת להיות סבירה וחוקית, והסירוב מכוון ולא תוצאה של אי-הבנה אמיתית או חשש לגיטימי.
מעסיקים צריכים לטפל בכך באמצעות הליך משמעתי הוגן, תוך הבחנה בין התרסה חמורה לבין התנגדויות מוצדקות כגון חששות בטיחות.
