ניהול ההון האנושי (HCM)
הגישה האסטרטגית לגיוס, לניהול ולפיתוח אנשים כדי למקסם את ערכם.
ניהול הון אנושי הוא מערך האסטרטגיות, התהליכים והטכנולוגיות שארגון משתמש בהם כדי לגייס, לנהל, לפתח ולמקסם את כוח העבודה שלו כנכס אסטרטגי.
HCM חורג מ-HR אדמיניסטרטיבי כדי לקשר בין פרקטיקות של ניהול אנשים לבין יעדי העסק, ומכסה את כל מחזור החיים של העובד מהגיוס ועד לפיתוח ולשימור.
HCM מודרני נשען על תוכנה משולבת המאחדת נתונים לאורך HR, שכר, ביצועים וכישרונות, כך שמנהלים יוכלו לקבל החלטות מושכלות לגבי אנשים.
