Meilleure affectation des niveaux d’accès
Cette mise à jour inclut des changements dans l’expérience administrateur pour l’attribution des niveaux d’accès aux utilisateurs directement depuis les Paramètres et le profil du salarié.
Ce que cela signifie pour votre équipe
Pour les équipes RH en Irlande et au Royaume-Uni, cette mise à jour de BambooHR se traduit par des améliorations tangibles dans votre flux de travail quotidien. Voici ce que cela signifie en pratique :
- Donne aux RH et aux finances une vue partagée des coûts de rémunération et de l’utilisation du budget
- Soutient des décisions de rémunération équitables et cohérentes, appuyées par des données de référence du marché réelles
- Réduit le temps consacré à l’administration et aux validations des cycles de rémunération
- Aide à attirer et retenir les talents grâce à des structures de paie compétitives et transparentes
Voulez-vous que cette fonctionnalité soit active pour votre équipe ?
Grouper implémente et configure BambooHR pour des organisations à travers l'Irlande et le Royaume-Uni. Parlez-nous de l'activation des fonctionnalités qui comptent le plus pour vous.
