1.Aperçu
BambooHR fait appel à des entités tierces ("Sub-Processors") pour aider à fournir les Services. Chaque Sub-Processor traite les Personal Data pour le compte de BambooHR, et BambooHR a conclu avec chacun d’eux des accords écrits de traitement des données imposant des obligations de protection des données conformes à celles prévues dans l’Accord de traitement des données de BambooHR.
Cette page répertorie les Sub-Processors actuels de BambooHR pour les Services tels que définis dans l’Accord de traitement des données. BambooHR fournira un préavis d’au moins trente (30) jours pour toute modification importante de cette liste conformément à l’Accord de traitement des données. Les clients peuvent s’opposer aux nouveaux Sub-Processors comme décrit dans le DPA.
2.Processus de notification des changements
Pour recevoir des notifications par e-mail lorsque cette liste de Sub-Processor est mise à jour, les clients peuvent s’abonner en nous contactant via notre page de contact avec l’objet "Sub-Processor Notification Request". Les clients recevront une notification préalable des ajouts ou remplacements au moins trente (30) jours avant l’entrée en vigueur du changement.
Si vous souhaitez vous opposer à l’ajout d’un nouveau Sub-Processor, veuillez nous contacter via notre page de contact avec l’objet "Sub-Processor Objection" dans les trente (30) jours suivant la date de notification. BambooHR examinera votre objection de bonne foi. Si BambooHR ne peut pas donner suite à votre objection, vous pouvez avoir le droit de résilier votre abonnement en vertu du DPA.
3.Sous-traitants actuels
Infrastructure et hébergement : Amazon Web Services, Inc. (AWS) - États-Unis - Infrastructure cloud et stockage de données ; Google LLC - États-Unis - Services cloud et analytique.
Opérations et assistance : Salesforce, Inc. - États-Unis - Gestion de la relation client ; Zendesk, Inc. - États-Unis - Gestion des tickets d’assistance client ; Twilio Inc. - États-Unis - Services de communications et SMS ; SendGrid (Twilio) - États-Unis - Envoi de courriels transactionnels ; Slack Technologies LLC - États-Unis - Communication interne des équipes.
Sécurité et surveillance : Cloudflare, Inc. - États-Unis - Réseau de diffusion de contenu et sécurité ; New Relic, Inc. - États-Unis - Surveillance des performances des applications ; Datadog, Inc. - États-Unis - Surveillance et journalisation de l’infrastructure.
Paiements : Stripe, Inc. - États-Unis - Traitement des paiements ; Zuora, Inc. - États-Unis - Facturation des abonnements.
Analyse produit : Amplitude, Inc. - États-Unis - Analytique produit ; FullStory, Inc. - États-Unis - Analytique de l’expérience utilisateur (sous réserve des contrôles de désactivation applicables).
4.Intégrations tierces
En plus des Sub-Processors listés ci-dessus, les clients peuvent activer des intégrations tierces facultatives via la place de marché BambooHR. Lorsqu’un client active une intégration, le fournisseur tiers agit en tant que responsable du traitement ou sous-traitant distinct des Personal Data, et la politique de confidentialité et les conditions d’utilisation propres à ce fournisseur s’appliquent.
BambooHR n’est pas responsable des pratiques de traitement des données des fournisseurs d’intégrations tierces et recommande aux clients de consulter les politiques de confidentialité de toute intégration qu’ils activent. Pour toute question relative au traitement des données par une intégration tierce, les clients doivent contacter directement le fournisseur d’intégration concerné.
