Furlough
Une suspension temporaire et convenue du travail — souvent avec une rémunération réduite ou soutenue par l'État — pendant laquelle l'emploi se poursuit.
Le furlough est une mise en congé temporaire pendant laquelle un employé reste en poste mais travaille peu ou pas du tout, souvent parce que l’employeur fait face à un ralentissement ou à une perturbation. Le terme s’est largement fait connaître par les dispositifs de soutien salarial mis en place pendant la pandémie.
Ce dispositif permet aux employeurs de conserver des collaborateurs qualifiés pendant des périodes difficiles plutôt que de procéder à des licenciements économiques, afin d’être prêts à reprendre lorsque les conditions s’améliorent.
Les conditions — y compris la rémunération, la durée et le fait qu'un travail soit autorisé ou non — doivent être convenues et documentées clairement, et les règles de tout dispositif de soutien public doivent être suivies à la lettre.
