Période de préavis
Le préavis à donner à l’avance par l’une ou l’autre des parties avant de mettre fin à la relation d’emploi.
Un préavis est la durée que l’employé ou l’employeur doit donner avant de mettre fin à un contrat de travail. Il permet une passation ordonnée, le recrutement d’un remplaçant et, pour l’employé, le temps de trouver un nouveau rôle.
En Irlande, la Minimum Notice and Terms of Employment Act fixe un préavis minimum légal que l’employeur doit donner, qui augmente avec la durée de service, tandis que les employés doivent généralement donner au moins une semaine une fois qu’ils ont treize semaines de service. Les contrats prévoient souvent des périodes plus longues, qui priment alors si elles sont plus avantageuses. Le Royaume-Uni applique un minimum légal comparable lié à la durée du service.
Les employeurs peuvent parfois payer en lieu et place du préavis ou mettre le personnel en congé de jardin. Quelle que soit l’approche, elle devrait s’appuyer sur le contrat pour éviter des allégations de congédiement injustifié.
