Emploi à volonté
Doctrine américaine permettant à l’employeur ou à l’employé de mettre fin à l’emploi en tout temps, pour presque n’importe quelle raison.
Concept propre aux États-Unis - voyez la note locale ci-dessous pour l’équivalent irlandais/britannique.
L’emploi à volonté est un principe dans la plupart des États américains selon lequel un employeur peut congédier un employé, et un employé peut démissionner, en tout temps et sans motif, pourvu que la raison ne soit pas illégale (comme la discrimination ou les représailles).
Le concept donne une grande flexibilité aux employeurs américains, mais offre aux travailleurs une protection limitée contre le congédiement comparativement à beaucoup d’autres juridictions.
Il est essentiel de reconnaître que l’emploi à volonté n’existe ni en Irlande, ni au Royaume-Uni, ni dans le reste de l’UE, où les employés bénéficient d’une forte protection légale contre le congédiement injuste.
