Cada nueva función, mejora y capacidad lanzada en BambooHR. Agrupadas por área de producto, siempre actualizadas.
Ahora puede revisar y editar el nombre de su entidad mientras crea su cuenta de Remote, lo que le ayuda a detectar información incorrecta antes de que finalice la incorporación y a evitar correcciones adicionales después.
Administrar las actualizaciones de capacitación de EasyLlama ahora es más sencillo. Las nuevas notificaciones y los flujos de trabajo de reemplazo le ayudan a anticiparse a los cursos retirados para que los colaboradores puedan seguir completando la capacitación requerida sin interrupciones.
Los acuerdos laborales y recibos de pago de Remote ahora se sincronizan directamente en BambooHR para empleados de EOR. Accedan a documentos laborales importantes desde la pestaña Documentos del colaborador sin cambiar entre sistemas.
La vista diaria de programación ofrece a los gerentes un espacio de trabajo detallado de un solo día para crear, ajustar y publicar horarios ocupados con mayor precisión.
El generador de reportes personalizados ahora incluye datos de programación y evaluación de turnos para que puedan crear reportes de personal, planificación laboral y cumplimiento de turnos.
La gestión de tableros de empleo ahora tiene un espacio dedicado. Use la nueva pestaña Tableros de Empleo para elegir rápidamente dónde publicar una vacante y revisar el rendimiento de las publicaciones desde un solo lugar conveniente.
Automatice el intercambio de datos de jubilación con proveedores compatibles de 401(k) después de cada nómina. El nuevo proceso de nómina de jubilación APIs reemplaza las transferencias manuales de archivos con una conexión segura y automatizada que ayuda a mejorar la precisión y ahorrar tiempo.
Las fechas de contratación ahora se pueden editar para colaboradores y contratistas de Empleo Global, lo que facilita mantener exactos los registros de colaboradores. La lógica de sincronización actualizada también ayuda a conservar las fechas de contratación históricas mientras mantiene automáticamente alineados los nuevos registros.
Los nuevos tableros de Reconocimiento y Recompensas brindan a los administradores visibilidad sobre la participación en reconocimiento, el uso de recompensas, las tendencias de participación y los saldos de puntos desde una experiencia centralizada de reportes.
Ask BambooHR ahora funciona con la integración de Empleo Global impulsada por Remote para responder preguntas sobre su fuerza laboral global, requisitos de contratación, avance de incorporación y precios de Empleo Global, ayudándole a encontrar la información que necesita sin cambiar de herramienta.
Hacer más fácil ofrecer un beneficio de 401(k) con BambooHR Ahorro para el Retiro, impulsado por Human Interest.
Las publicaciones de Reconocimiento y recompensas ahora admiten cargas de imágenes, lo que permite a los autores agregar y redimensionar imágenes antes de publicar para mensajes de reconocimiento más atractivos.
La incorporación de contratistas globales ahora es más flexible. Elija si desea crear un acuerdo de servicios de contratista o continuar con su proceso de acuerdo existente para agilizar la incorporación de su equipo.
Encontrar Configuración y Recursos ahora es más sencillo con una ubicación única y consistente en la navegación izquierda. Esta actualización facilita acceder a las herramientas que necesita sin buscar en varios lugares.
Los colaboradores pueden hacer más sin salir del reloj de tiempo. Los Relojes de Tiempo de BambooHR ahora admiten el seguimiento de descansos, la validación de turnos programados y la visualización de horarios para ayudar a que el registro diario de tiempo sea más rápido y preciso.
Organicen los chats de Ask BambooHR en conversaciones con título y que se puedan buscar para que puedan revisar y gestionar fácilmente el trabajo anterior.
BambooHR presenta los servicios de Diagnóstico de RH y Consultoría de HRIS para ayudar a las organizaciones a mejorar implementaciones, optimizar procesos de RH y fortalecer el éxito a largo plazo del sistema.
Ahora puede solicitar paquetes de verificación de antecedentes con pruebas de drogas directamente para colaboradores. Seleccione el motivo de evaluación adecuado durante el pago para respaldar la revisión posterior a la contratación.
El widget My Time ahora hace aún más fácil ver cuánto tiempo ha trabajado hoy. Un total simplificado de Hoy les da a los colaboradores una forma más rápida de revisar su avance diario de un vistazo.
Los administradores de Recompensas ahora pueden establecer la asignación mensual de puntos de los colaboradores en 0, lo que proporciona mayor flexibilidad en la distribución de los puntos de reconocimiento.
Ahorre tiempo al configurar planes médicos escalonados por edad transfiriendo automáticamente las aportaciones de la empresa desde un plan base. Los costos para colaboradores se mantienen exactos sin cálculos manuales, incluso cuando cambian las aportaciones del plan base.
La Gestión de Contratistas, impulsada por Remote, integra la creación de contratos, el cumplimiento y los pagos para contratistas globales en BambooHR para una gestión completa de la fuerza laboral global.
Elimine en bloque los datos de campos compatibles de los registros de colaboradores terminados mientras protege los campos requeridos.
Mantenga alineados automáticamente los registros de tiempo libre de colaboradores de EOR. Una nueva sincronización nocturna ayuda a garantizar que Remote y BambooHR permanezcan sincronizados corrigiendo datos de tiempo libre omitidos o desactualizados en segundo plano.
Grouper implementa y configura BambooHR para organizaciones en Irlanda y el Reino Unido. Háblanos sobre habilitar las funciones que más te importan.
La familia BambooHR crece como el bambú: rápida, resiliente y siempre expandiéndose. Estas son solo algunas de las organizaciones que ya se han sumado.
