Paneles de informes de Recognition & Rewards
Los nuevos paneles de reconocimiento y recompensas ofrecen a los administradores visibilidad sobre la participación en el reconocimiento, el uso de recompensas, las tendencias de compromiso y los saldos de puntos desde una experiencia de informes centralizada.
Lo que esto significa para tu equipo
Para los equipos de HR en Irlanda y el Reino Unido, esta actualización de BambooHR se traduce en mejoras tangibles en vuestro flujo de trabajo diario. Esto es lo que significa en la práctica:
- Centraliza los datos de los empleados para que RR. HH. trabaje siempre a partir de una única fuente de referencia
- Reduce la carga administrativa de las actualizaciones y aprobaciones rutinarias de registros.
- Mejora la precisión de los datos en nómina, beneficios y flujos de trabajo de cumplimiento.
- Ofrece a empleados y responsables acceso de autoservicio a la información que necesitan
¿Quieres que esta función esté activa para tu equipo?
Grouper implementa y configura BambooHR para organizaciones de Irlanda y el Reino Unido. Háblanos sobre cómo habilitar las funciones que más te importan.
