Διαχείριση Ταλέντου
Το ολοκληρωμένο σύνολο πρακτικών για την προσέλκυση, ανάπτυξη και διατήρηση ικανών ανθρώπων.
Η διαχείριση ταλέντου είναι η συντονισμένη προσέγγιση για την προσέλκυση, ανάπτυξη, αξιοποίηση και διατήρηση των ανθρώπων που χρειάζεται ένας οργανισμός για να επιτύχει. Αντί να αντιμετωπίζει την πρόσληψη, την ανάπτυξη, την απόδοση και τη διαδοχή ως ξεχωριστά σιλό, τα συνδέει σε μια συνεκτική στρατηγική.
Στόχος είναι να υπάρχουν οι σωστοί άνθρωποι, με τις σωστές ικανότητες, στους σωστούς ρόλους τη σωστή στιγμή. Αυτό απαιτεί κατανόηση των μελλοντικών αναγκών σε δεξιότητες, δημιουργία δεξαμενών μέσω ανάπτυξης και κινητικότητας και ανταμοιβή και εμπλοκή των ανθρώπων ώστε να επιλέγουν να παραμείνουν.
Τα δεδομένα είναι κεντρικά: η γνώση του πού βρίσκονται οι δεξιότητες, πού υπάρχουν κενά και ποιος είναι έτοιμος να προχωρήσει επιτρέπει στους ηγέτες να λαμβάνουν τεκμηριωμένες αποφάσεις. Οι πλατφόρμες HR που συνδέουν πρόσληψη, απόδοση, μάθηση και διαδοχή παρέχουν ενιαία εικόνα του ταλέντου σε όλο τον οργανισμό.
