Στάδιο 2: Αξιολόγηση και Συμβουλευτική
Μια αξιολόγηση κενών που δείχνει ακριβώς πού διαρρέει η αξία
Είτε βρίσκεστε πριν την υλοποίηση είτε είστε ήδη σε λειτουργία, ο έλεγχος υγείας μας συγκρίνει την πλατφόρμα HR σας με τις βέλτιστες πρακτικές και σας δίνει ένα ιεραρχημένο σχέδιο αποκατάστασης.
Μέρος του <a href="bamboohr-services">ταξιδιού πελάτη της Grouper</a>: στάδιο 2 από 12, Assessment and Consultation.
Η αξιολόγηση κενών είναι ο ταχύτερος τρόπος να κατανοήσετε την υγεία της πλατφόρμας HR σας. Εξετάζουμε τη διαμόρφωση, την υιοθέτηση, την ποιότητα δεδομένων, τις ενσωματώσεις και τη συμμόρφωση, και στη συνέχεια βαθμολογούμε κάθε τομέα και ιεραρχούμε τις διορθώσεις που έχουν τη μεγαλύτερη σημασία.
Για υπάρχοντες πελάτες του BambooHR αυτό αποτελεί ετήσιο υγειονομικό έλεγχο που περιλαμβάνεται στη συνεργασία white-glove. Για δυνητικούς πελάτες είναι ο ιδανικός τρόπος να μειωθεί ο κίνδυνος ενός έργου πριν ξεκινήσει.
Γιατί Grouper
Μια ευρωπαϊκή εταιρεία συμβούλων τεχνολογίας HR, όχι απλώς μεταπωλητής
Το Grouper είναι μια ιρλανδική εταιρεία με συμβούλους σε όλη την Ευρώπη και τη Μέση Ανατολή. Παραδίδουμε ολόκληρη τη συνεργασία, από το πρώτο workshop discovery έως τη μακροχρόνια βελτιστοποίηση. Το BambooHR είναι ένα μόνο στοιχείο όσων κάνουμε.
Ευρωπαίος συνεργάτης υλοποίησης
Μια ιρλανδική εταιρεία με γραφεία σε London, Belfast, Dublin, Dubai και Kuwait, που παρέχει υπηρεσίες σε όλη την περιοχή στη ζώνη ώρας σας.
Τοπικές εξειδικευμένες ομάδες
Τοπικοί σύμβουλοι, διαπιστευμένοι διαχειριστές έργων, ειδικοί HR, τεχνικοί, API, ασφάλειας και διασύνδεσης σε κάθε συνεργασία.
Υπηρεσία white glove
Δωρεάν υλοποίηση, μετάβαση, εκπαίδευση και Platinum Support, συμπεριλαμβανομένα στην ίδια τιμή συνδρομής με την απευθείας απόκτηση των αδειών σας από την ομάδα του BambooHR's Utah.
Μακροχρόνια διαχείριση λογαριασμού
Ένας ορισμένος διαχειριστής λογαριασμού, τριμηνιαίες επιχειρηματικές ανασκοπήσεις και μια συνεργασία που διαρκεί όσο η πλατφόρμα σας.
Πώς λειτουργεί η αξιολόγηση
- 1ScopeΣυμφωνούμε τους τομείς που θα αξιολογηθούν και το πρότυπο βέλτιστων πρακτικών με το οποίο θα μετρηθούν.
- 2ReviewΕξετάζουμε τη διαμόρφωση, τις ροές εργασίας, τα δικαιώματα, τα δεδομένα, τις ενσωματώσεις και την αναφορά.
- 3ScoreΚάθε τομέας βαθμολογείται και αξιολογείται έναντι των βέλτιστων πρακτικών, με αποδεικτικά στοιχεία.
- 4RecommendΛαμβάνετε ένα ιεραρχημένο σχέδιο αποκατάστασης με προσπάθεια, αντίκτυπο και ακολουθία.
Το χαρτοφυλάκιο, ως έργο
100 υπηρεσίες, προγραμματισμένες και απαλλαγμένες από κινδύνους
Το Grouper δεν πωλεί υπηρεσίες μεμονωμένα. Τις συνδυάζουμε σε μία διαχειριζόμενη συνεργασία. Εξερευνήστε πώς οι 10 τομείς διατρέχουν τις φάσεις του έργου σας και πώς καθένας αφαιρεί έναν συγκεκριμένο κίνδυνο.
Οδικός χάρτης χαρτοφυλακίου υπηρεσιών
Κάθε τομέας είναι μια ροή εργασίας που κατανέμεται σε φάσεις καθ' όλη τη συνεργασία. Επιλέξτε μια ροή εργασίας για να δείτε τις υπηρεσίες και τον υπεύθυνό της.
Υλοποίηση και Ένταξη
Grouper led10 servicesΑναλαμβάνουμε την απόκτηση, παραμετροποίηση και έναρξη της πλατφόρμας σας BambooHR, με ένα δομημένο πρόγραμμα που φέρνει την ομάδα σας σε λειτουργία μέσα σε εβδομάδες και με υιοθέτηση από την πρώτη ημέρα.
- Απόκτηση και αδειοδότηση BambooHR
- Εργαστήριο ανακάλυψης και καθορισμού πεδίου
- Ταχεία δέσμη υλοποίησης
- Προδιαμόρφωση λογαριασμού
Πώς οι υπηρεσίες διαχειρίζονται τον κίνδυνο του έργου
Κοινοί κίνδυνοι έργων HR, αποτυπωμένοι με βάση την πιθανότητα και τον αντίκτυπο. Επιλέξτε έναν κίνδυνο για να δείτε την υπηρεσία που τον μετριάζει.
Μεταφορά και επικύρωση δεδομένων
Απώλεια ή αλλοίωση δεδομένων κατά τη μετεγκατάσταση
Πώς τον μετριάζει GrouperΟι σταδιακές φορτώσεις, η συμφωνία και οι παράλληλες δοκιμές διασφαλίζουν ότι τίποτα δεν μεταφέρεται σε παραγωγική λειτουργία έως ότου συμφωνήσουν οι καταμετρήσεις και τα υπόλοιπα.
Ένα ζωντανό μητρώο RAID από την πρώτη ημέρα
Οι κίνδυνοι, οι υποθέσεις, τα ζητήματα και οι εξαρτήσεις παρακολουθούνται και έχουν υπεύθυνο. Φιλτράρετε για να δείτε πώς αντιμετωπίζεται το καθένα.
| Type | Item | Owner | Απόκριση Grouper |
|---|---|---|---|
| Risk | Τα παλαιά δεδομένα είναι ελλιπή ή ασυνεπή | Grouper | Υπηρεσία καθαρισμού και επικύρωσης δεδομένων |
| Assumption | Τα ενδιαφερόμενα μέρη είναι διαθέσιμα για έγκριση σε κάθε σημείο | Joint | Ρυθμός διακυβέρνησης και ενημερωτικές συναντήσεις καθοδήγησης |
| Issue | Οι υπάρχουσες διαδικασίες δεν είναι τεκμηριωμένες | Grouper | Εργαστήριο ανακάλυψης και χαρτογράφησης διαδικασιών |
| Dependency | Τα συστήματα ταυτότητας και οικονομικών πρέπει να συνδεθούν με το BambooHR | Joint | Ενσωμάτωση συστημάτων και Ανοιχτό API |
| Risk | Η υιοθέτηση επιβραδύνεται χωρίς τοπική υποστήριξη | Grouper | Platinum Support και διαχείριση λογαριασμού |
| Dependency | Οι ημερομηνίες διακοπής της μισθοδοσίας καθορίζουν το παράθυρο έναρξης λειτουργίας | Joint | Σχεδιασμός ενσωμάτωσης μισθοδοσίας και οικονομικών |
Θέλετε αυτό το χαρτοφυλάκιο να προσαρμοστεί στον οργανισμό σας;
Θα χαρτογραφήσουμε τις σωστές υπηρεσίες, τη φάση και το σχέδιο κινδύνου για το έργο σας σε μια σύντομη κλήση ανακάλυψης.
Τι αξιολογούμε
- Σχεδιασμός διαμόρφωσης και ροής εργασίας
- Μοντέλο δικαιωμάτων και ασφάλειας
- Ποιότητα και πληρότητα δεδομένων
- Υγεία και κάλυψη ενσωματώσεων
- Ωριμότητα αναφοράς και αναλυτικών στοιχείων
- Θέση συμμόρφωσης GDPR και κανονιστική ετοιμότητα
- Υιοθέτηση και χρήση self-service
Συχνές ερωτήσεις
Όλα όσα χρειάζεται να γνωρίζετε για το υγειονομικός έλεγχος & αξιολόγηση κενών με την Grouper. Έχετε ακόμα κάποια ερώτηση; Μιλήστε με έναν σύμβουλο.
Πόσο διαρκεί ένας έλεγχος υγείας;
Ένας τυπικός έλεγχος υγείας διαρκεί μία έως δύο εβδομάδες, ανάλογα με το μέγεθος και την πολυπλοκότητα του περιβάλλοντός σας. Συμφωνούμε το εύρος και το χρονοδιάγραμμα μαζί σας στην αρχή, ώστε να ταιριάζει με τη διαθεσιμότητα της ομάδας σας.
Ποιοι τομείς αξιολογείτε;
Εξετάζουμε τον σχεδιασμό της παραμετροποίησης και της ροής εργασίας, το μοντέλο δικαιωμάτων και ασφάλειας, την ποιότητα δεδομένων, την υγεία και κάλυψη των ενσωματώσεων, την ωριμότητα των αναφορών και των αναλύσεων, τη στάση συμμόρφωσης με GDPR και κανονισμούς, καθώς και την υιοθέτηση και τη χρήση αυτοεξυπηρέτησης. Κάθε τομέας βαθμολογείται σε σχέση με τις βέλτιστες πρακτικές με αποδεικτικά στοιχεία.
Μπορείτε να αξιολογήσετε μια πλατφόρμα που δεν είναι BambooHR;
Ναι. Η αξιολόγηση συγκρίνει οποιαδήποτε πλατφόρμα HR με τις ευρωπαϊκές βέλτιστες πρακτικές. Είτε χρησιμοποιείτε BambooHR είτε άλλο σύστημα, αναδεικνύουμε τα κενά, τους κινδύνους και τις γρήγορες νίκες που θα βελτιώσουν τον τρόπο με τον οποίο εξυπηρετεί τον οργανισμό σας.
Είναι χρήσιμη μια αξιολόγηση κενών πριν υλοποιήσουμε;
Πολύ μάλιστα. Για τους υποψήφιους πελάτες, μια αξιολόγηση κενών είναι ο ιδανικός τρόπος να μειωθεί ο κίνδυνος ενός έργου πριν αυτό ξεκινήσει, παρέχοντάς σας σαφή εικόνα ετοιμότητας, ποιότητας δεδομένων και της απαιτούμενης προσπάθειας πριν δεσμευτείτε.
Περιλαμβάνεται ο έλεγχος υγείας για υφιστάμενους πελάτες;
Για υφιστάμενους BambooHR πελάτες, περιλαμβάνεται ετήσιος έλεγχος υγείας στο πλαίσιο της λευκής-γάντις συνεργασίας μας. Διατηρεί τη διαμόρφωση, τα δεδομένα και την υιοθέτηση ευθυγραμμισμένα με τις βέλτιστες πρακτικές καθώς ο οργανισμός σας εξελίσσεται.
Τι λαμβάνουμε στο τέλος;
Λαμβάνετε αξιολόγηση με βαθμολογία για κάθε τομέα, τεκμηριωμένη με στοιχεία, καθώς και σχέδιο αποκατάστασης με προτεραιοποίηση που ορίζει προσπάθεια, αντίκτυπο και αλληλουχία. Σας λέει όχι μόνο τι πρέπει να διορθώσετε, αλλά και τη σειρά που αποδίδει τη μεγαλύτερη αξία.
Ποιος πρέπει να εμπλακεί από την πλευρά μας;
Συνήθως χρειαζόμαστε συμμετοχή από τους διαχειριστές HR σας, ένα άτομο με γνώση των ενσωματώσεών σας και του IT, καθώς και πρόσβαση στη διαμόρφωση και τις αναφορές σας. Κρατάμε τις απαιτήσεις προς την ομάδα σας ελαφριές και αναλαμβάνουμε εμείς την ανάλυση.
Πώς χειρίζεται η αξιολόγηση τα GDPR και τη συμμόρφωση;
Η στάση συμμόρφωσης είναι μία από τις βαθμολογούμενες περιοχές. Ελέγχουμε πώς αποθηκεύονται τα προσωπικά δεδομένα, ποιος μπορεί να έχει πρόσβαση σε αυτά και αν η διαμόρφωσή σας υποστηρίζει τις υποχρεώσεις του GDPR και τις ανάγκες κατοικίας δεδομένων, και στη συνέχεια επισημαίνουμε τυχόν κενά στο σχέδιο αποκατάστασης.
Πώς εντάσσεται μια αξιολόγηση κενών στο ευρύτερο ταξίδι;
Εντάσσεται στο στάδιο αξιολόγησης και συμβουλευτικής, μαζί με τη συμβουλευτική τεχνολογίας HR. Τα ευρήματα τροφοδοτούν άμεσα τον σχεδιασμό λύσης αν προχωράτε σε υλοποίηση, ή τη συνεχή βελτίωση αν είστε ήδη σε λειτουργία.
Τι συμβαίνει αν η αξιολόγηση αποκαλύψει σοβαρά προβλήματα;
Δίνουμε προτεραιότητα στα πιο κρίσιμα ευρήματα, όπως οι κίνδυνοι ασφάλειας ή συμμόρφωσης, και παρουσιάζουμε σαφή διαδρομή αποκατάστασης. Τίποτα δεν αποκρύπτεται και αποφασίζετε μαζί μας πόσο γρήγορα θα αντιμετωπίσετε κάθε ζήτημα, με βάση τον αντίκτυπο και την προσπάθεια.
Πώς μετράτε αν η αποκατάσταση απέδωσε;
Οι αρχικές βαθμολογίες λειτουργούν ως βάση αναφοράς, ώστε μια μεταγενέστερη αξιολόγηση να μπορεί να δείξει μετρήσιμη βελτίωση στη διαμόρφωση, την ποιότητα δεδομένων, την υιοθέτηση και τη συμμόρφωση. Έτσι η αξία της εργασίας γίνεται ορατή και όχι απλώς υποτιθέμενη.
Πραγματική υποστήριξη. Πραγματικά αποτελέσματα. Πραγματικός μετασχηματισμός.
Αξιόπιστο HR, παραδοτέο τοπικά από Grouper
Αφήστε μας να σας δείξουμε τι προσφέρει ένας ευρωπαϊκός συνεργάτης
Μιλήστε με την Grouper για το υγειονομικός έλεγχος & αξιολόγηση κενών, ή για μια ολοκληρωμένη συνεργασία από τη διερεύνηση έως την υλοποίηση, την υποστήριξη και τη συνεχή βελτίωση.
