Grouper είναι ο εξουσιοδοτημένος συνεργάτης της BambooHR για την Ιρλανδία, το Ηνωμένο Βασίλειο, την Ευρώπη και την MEA. Περιλαμβάνονται υπηρεσίες white glove χωρίς επιπλέον κόστος. Grouper είναι ο εξουσιοδοτημένος συνεργάτης της BambooHR για την Ιρλανδία, το Ηνωμένο Βασίλειο, την Ευρώπη και την MEA. Grouper: ο εξουσιοδοτημένος συνεργάτης της BambooHR. Γιατί Grouper
Λάβετε υποστήριξη

4 June 2026 • Draper, Utah

Το BambooHR εισάγει το Recognition & Rewards

Το BambooHR λάνσαρε το Recognition & Rewards για να βοηθήσει τις ομάδες να αναγνωρίζουν την καλή εργασία και να ενισχύουν την κουλτούρα. Η Grouper κοινοποιεί αυτή τη διεθνή ανακοίνωση στους ευρωπαίους πελάτες.

Το BambooHR ανακοίνωσε το Recognition & Rewards, μια δυνατότητα σχεδιασμένη να βοηθά τους οργανισμούς να αναγνωρίζουν την καλή εργασία, να ενισχύουν τις αξίες τους και να υποστηρίζουν τη δέσμευση των εργαζομένων. Η Grouper, εξουσιοδοτημένος συνεργάτης της BambooHR's για την Ιρλανδία, το Ηνωμένο Βασίλειο και την Ευρώπη, μεταφέρει αυτή τη διεθνή είδηση προϊόντος.

Recognition is often described as one of the simplest levers for engagement, yet it is easy to let it slip when it lives outside the systems people use every day. By building recognition into the BambooHR platform, the feature aims to make acknowledging colleagues a natural part of everyday work rather than an occasional, separate exercise.

Για εργοδότες στην Ιρλανδία, το Ηνωμένο Βασίλειο και την ΕΕ, τα πρακτικά σημεία που πρέπει να ληφθούν υπόψη είναι η φορολογία και η προστασία δεδομένων. Όταν η αναγνώριση περιλαμβάνει ανταμοιβές με χρηματική αξία, η φορολογική μεταχείριση έχει σημασία: στην Ιρλανδία, για παράδειγμα, η Small Benefit Exemption επιτρέπει την αφορολόγητη παροχή μη χρηματικών ωφελημάτων που πληρούν τις προϋποθέσεις έως ένα καθορισμένο ετήσιο όριο, υπό τους όρους του Revenue, και το Ηνωμένο Βασίλειο εφαρμόζει τους δικούς του κανόνες για trivial benefits. Αυτά διαφέρουν από αμερικανικές ρυθμίσεις, επομένως κάθε πρόγραμμα ανταμοιβών θα πρέπει να ελέγχεται βάσει της τοπικής φορολογικής καθοδήγησης πριν από την εφαρμογή του.

Because recognition programmes record who recognised whom and why, they process personal data, which brings GDPR into scope for European organisations. Employers should be clear about what is stored, who can see it and how long it is retained.

Ο ρόλος του Grouper's είναι να βοηθά τους πελάτες στην περιοχή μας να υιοθετούν λειτουργίες όπως το Recognition & Rewards με τρόπο που να ταιριάζει στις τοπικές προσδοκίες και να είναι ειλικρινές σχετικά με το ποια στοιχεία — ιδιαίτερα τυχόν επιλογές ανταμοιβής ή εκπλήρωσης — είναι πραγματικά διαθέσιμα για λογαριασμούς στην Ιρλανδία, το Ηνωμένο Βασίλειο και την ΕΕ.

Οι οργανισμοί που ενδιαφέρονται να ενσωματώσουν την αναγνώριση στην πλατφόρμα HR τους μπορούν να επικοινωνήσουν με το Grouper για μια ενημέρωση σχετικά με το πώς το Recognition & Rewards εφαρμόζεται στους ευρωπαίους πελάτες.

All press releasesGet a Free Demo

Περισσότερα νέα

BambooHR συνεργάτης αποστολής σε ολόκληρη την Ιρλανδία, το Ηνωμένο Βασίλειο και την Ευρώπη

Υποστήριξη για το BambooHR διαδρομή

Grouper helps organisations plan, implement and improve BambooHR with regional delivery support throughout the customer lifecycle.

Plan
Ανακάλυψη και σχεδιασμός λύσης
Implement
Configuration and enablement
Improve
Συνεχιζόμενη υποστήριξη και βελτιστοποίηση