Korttidsarbejde
En midlertidig reduktion i en medarbejders timer eller løn på grund af mindre arbejde.
Korttidsarbejde er en midlertidig ordning, hvor en medarbejders arbejdstid eller indtjening reduceres under det normale, fordi arbejdsgiveren ikke har nok arbejde. Ligesom midlertidig hjemsendelse er det tiltænkt at være kortvarigt og at undgå redundancies under en nedgang.
I Irland er korttidsarbejde defineret og reguleret under Redundancy Payments Acts. Når reducerede timer varer ud over fastsatte tærskler, kan berørte medarbejdere få ret til at gøre krav på afskedigelsesgodtgørelse, så arbejdsgivere skal nøje følge varigheden.
Håndteret gennemsigtigt kan korttidsarbejde bevare job og kompetencer gennem en svær periode. Medarbejderne bør forstå årsagen, den forventede tidsramme og hvordan eventuelle statslige indkomststøtter spiller sammen med reduceret indtjening.
