Benchmarking
At sammenligne en organisations løn, goder eller praksis med markedet eller peers for at forblive konkurrencedygtig.
Benchmarking er praksissen med at måle organisationens nøgletal — oftest løn og goder, men også politikker og HR-performance — op imod eksterne data fra sammenlignelige arbejdsgivere eller sektorer.
Det hjælper med at sikre, at belønningen er tilstrækkelig konkurrencedygtig til at tiltrække og fastholde talent, og at praksis følger med markedet.
Pålidelig benchmarking afhænger af data af god kvalitet, sammenlignelige data og fornuftig vurdering af, hvilke sammenligningsgrundlag der reelt afspejler de involverede roller og placeringer.
