Produktmeddelelser • 4 MIN. LÆSETID
Introduktion af lærings- og udviklingssporing i BambooHR
MAR 10, 2026
BambooHR registrerer nu medarbejdertræning, kvalifikationer og udviklingsaktiviteter sammen med alle andre HR-data i ét system som sandhedskilde.
Hvad lærings- og udviklingssporing omfatter
BambooHR's nye modul til lærings- og udviklingssporing (L&D) gør det muligt for HR-administratorer at registrere alle træningsaktiviteter for hver medarbejder: obligatorisk compliance-træning, faglige kvalifikationer, interne udviklingsprogrammer, eksterne kurser og konferencedeltagelse. Hver træningsregistrering omfatter kursets titel, udbyder, gennemførelsesdato, udløbsdato (hvor relevant) samt eventuelt tilknyttet certifikat. Automatiske advarsler underretter HR og medarbejderens leder, når en kvalifikation nærmer sig udløb.
Rapporter om træningscompliance
L&D-modulet omfatter et dashboard for compliance-træning, som viser, for hvert obligatorisk træningskrav, hvor stor en procentdel af medarbejderne der er compliant, for sent eller endnu ikke tilmeldt. HR-administratorer kan masse-tildelte obligatorisk træning til medarbejdergrupper og spore gennemførelse uden manuel rykken. Integration med populære LMS-platforme, herunder Cornerstone, Docebo og TalentLMS, sikrer, at gennemførelser registreret i LMS'et automatisk flyder ind i BambooHR.
