Headcount

عدد الموظفين هو مجرد حصر للأشخاص الذين توظفهم المؤسسة. وهو يشكّل أساس تخطيط القوى العاملة والميزانية والتقارير، وغالباً ما يُقسَّم حسب الفريق أو الموقع أو نوع العقد.

ويختلف ذلك عن المكافئ بدوام كامل (FTE)، الذي يحوّل الأدوار بدوام جزئي إلى نسبة من وظيفة بدوام كامل؛ وكلا المقياسين مفيدان لأغراض مختلفة.

يدعم عدد الموظفين الدقيق، في الوقت الفعلي، من نظام معلومات الموارد البشرية اتخاذ قرارات أفضل بشأن التوظيف وإعادة الهيكلة وضبط التكاليف.