Надбавка за понаднормову роботу
Підвищена ставка, вища за звичайну оплату, яка виплачується за години, відпрацьовані як надурочні.
Надбавка за надурочну роботу — це додаткова сума понад звичайну погодинну ставку, що виплачується за надурочні години — зазвичай у розмірі півтора раза або подвійної ставки. Вона компенсує працівникам роботу понад стандартні години.
Питання про те, чи підлягає сплаті надбавка, зазвичай визначається договором або колективною угодою, а не законом. У багатьох секторах і профспілкових робочих місцях встановлюють ставки надбавок за вечори, вихідні або державні свята.
В Ірландії немає загальної законодавчої вимоги сплачувати надбавку за понаднормову роботу, хоча робота у державні свята передбачає спеціальні права відповідно до Закону про організацію робочого часу. Роботодавці мають чітко визначати правила надбавок у контрактах і налаштовувати нарахування зарплати так, щоб вони застосовувалися точно.
