Bonus
Додаткова виплата, яку надають працівникові, зазвичай за досягнення результатів або виконання цілей.
Бонус — це змінна виплата понад базову зарплату, яку надають як визнання високої продуктивності, досягнення конкретних цілей або загального успіху бізнесу. Він може бути індивідуальним, командним або загальнокорпоративним.
Бонуси мотивують, коли критерії є чіткими, досяжними й послідовно застосовуються. Розмиті або дискреційні схеми можуть породжувати образу, якщо працівники відчувають, що умови постійно змінюються.
Роботодавцям слід чітко зазначати, чи є бонус договірним або дискреційним, як його розраховують і коли виплачують, щоб керувати очікуваннями та зменшувати суперечки.
