Grouper — авторизований партнер BambooHR в Ірландії, Великій Британії, Європі та MEA. Послуги white glove включено без додаткової оплати. Grouper — авторизований партнер BambooHR в Ірландії, Великій Британії, Європі та MEA. Grouper: авторизований партнер BambooHR. Чому Grouper
Отримати підтримку

BambooHR проти Deel

Deel — це глобальна платформа для працевлаштування та управління підрядниками, побудована навколо послуг employer of record (EOR) і міжнародного нарахування зарплати. Її HRIS для безпосередньо найнятих працівників є другорядним щодо цих основних пропозицій, а модель підтримки переважно передбачає самообслуговування. BambooHR, впроваджений Grouper Technology, — це спеціально створений HRIS для організацій, які керують власними працівниками в Ірландії та Великій Британії, із white-glove впровадженням і виділеною постійною підтримкою.

Найкраще дляBambooHR: Малих і середніх бізнесів в Ірландії, Великій Британії та ЄвропіDeel: Компанії, що наймають міжнародних підрядників або працівників EOR у 150+ країнах
ЗаснованоBambooHR: 2008Deel: 2019
Штаб-квартираBambooHR: Юта, США / Дублін, Ірландія (Grouper)Deel: San Francisco, USA
Присутність у ЄвропіBambooHR: Ірландія, Велика Британія, ЄС - через Grouper TechnologyDeel: Глобальна присутність EOR; офіси в Європі; модель підтримки self-serve
Підтримка впровадженняBambooHR: Присвячена команда: Grouper Technology, ДублінDeel: Переважно платформа self-serve; немає спеціального ірландського чи британського партнера з упровадження HRIS
Модель ціноутворенняBambooHR: Прозоре ціноутворення на основі кількості працівниківDeel: За підрядника або працівника на місяць; доповнення HRIS до послуг EOR

Порівняння функцій: BambooHR проти Deel

Функція+ GrouperDeel
Глибина основного HRISComprehensive HR platform: full employee lifecycle managementHRIS є другорядним порівняно з послугами EOR; обмеженіші основні функції HR
Модель впровадженняWhite-glove: Grouper manages full go-live and configurationПлатформа self-serve; немає спеціального партнера з упровадження HRIS
Поточна підтримкаNamed Grouper contact; Irish business hours; proactive reviewsСлужба підтримки self-serve; немає спеціальної призначеної контактної особи для підтримки HRIS
Управління результативністюGoals, reviews, 360 feedback, eNPS includedОбмежені функції HR-керування понад базові записи
Процеси адаптації нових співробітниківFull guided onboarding with checklists, e-signatures and portalsАдаптація зосереджена на підрядниках; адаптація працівників розвинена менше
Конфігурація трудового законодавства ІрландіїGrouper configures WRC compliance, leave rules and payroll integrationsНалаштування self-serve; немає місцевої експертизи з трудового права Ірландії
Роботодавець за записом (EOR)Not a core feature; EOR partners availableОсновна пропозиція: наймайте у 150+ країнах без місцевої юридичної особи
Глобальне нарахування зарплатиIntegrates with Irish and UK payroll providers via GrouperОсновна сильна сторона: глобальне нарахування зарплати в 150+ країнах

BambooHR Переваги технології + Grouper

  • Повне управління життєвим циклом HR, створене для безпосередньо найнятих працівників
  • Впровадження white-glove: Grouper налаштовує вашу систему з нуля
  • Призначена контактна особа в Дубліні для поточних запитів і змін
  • Багатші HR-функції: управління ефективністю, робочі процеси онбордингу, відпустки, аналітика
  • Ірландське трудове право налаштовано за замовчуванням місцевими експертами Grouper's
  • Кращий досвід працівників і самообслуговування менеджерів для вашої власної робочої сили

Переваги Deel

  • Найкращий у своєму класі EOR для міжнародного найму без місцевих юридичних осіб
  • Глобальне нарахування зарплати в 150+ країнах
  • Сильне керування підрядниками та відповідність вимогам
  • Ідеально для повністю віддалених, глобально розподілених команд із великою часткою підрядників

Наш висновок

BambooHR і Deel задовольняють справді взаємодоповнювальні потреби. Для організацій із безпосередньо найманим персоналом в Ірландії та Великій Британії, BambooHR, впроваджений Grouper Technology, є правильним HRIS: комплексним, що відповідає місцевим вимогам і підтримується сервісом white-glove. Для міжнародних потреб у EOR та підрядниках Deel закриває іншу нішу.

Часті запитання

Чи має ірландський бізнес використовувати BambooHR або Deel?

Якщо ви керуєте працівниками, прийнятими на роботу безпосередньо в Ірландії та Великій Британії, BambooHR є сильнішим HRIS із багатшими функціями HR і підтримкою white-glove від Grouper Technology. Основна сильна сторона Deel — EOR та управління міжнародними підрядниками, а його HRIS для прямих працівників є другорядним і переважно self-serve. Багато організацій використовують обидва рішення: BambooHR для основної робочої сили та Deel для потреб міжнародних підрядників.

Чи має Deel партнера з упровадження в Ірландії?

Deel не має окремого партнера з впровадження в Ірландії для свого продукту HRIS. Платформа працює переважно як self-service. BambooHR клієнти в Ірландії мають Grouper Technology як названого партнера з впровадження та підтримки на всьому шляху співпраці.

Готові побачити BambooHR в дії?

Приєднуйтеся до 19+ організацій по всій Ірландії та Великій Британії, які вже обрали BambooHR із експертною підтримкою впровадження від Grouper Technology.

Нам довіряють в Ірландії, Великій Британії та Європі

Розвиваючи родину з 34,000+ teams

Сім’я BambooHR зростає, як bamboo: швидко, стійко і завжди розширюючись. Ось лише деякі з організацій, які вже приєдналися.

30,000+
Компанії в усьому світі
4.6★
3,108 верифіковані відгуки
100%
Локальна підтримка включена