1.Genel Bakış
Bu Kabul Edilebilir Kullanım Politikası ("Politika"), BambooHR's yazılımını, web sitelerini ve ilgili hizmetleri (topluca "Hizmetler") kullanımınıza ilişkin kuralları açıklar. Bu Politika, BambooHR Müşteri Hizmet Şartları’na atıf yoluyla dahil edilmiştir. Hizmetlere erişerek veya Hizmetleri kullanarak, bu Politikaya uymayı kabul etmiş olursunuz.
BambooHR, bu Politikayı ihlal eden herkese karşı soruşturma yürütme ve uygun önlemleri alma hakkını, erişimi askıya alma veya sonlandırmayı ve uygun olduğu durumlarda kolluk kuvvetlerine bildirimde bulunmayı da içerecek şekilde saklı tutar.
2.İzin Verilen Kullanımlar
Abonelik sözleşmenizin koşullarına ve yürürlükteki hukuka uygun olarak Hizmetleri yasal iş amaçlarıyla kullanabilirsiniz. İzin verilen kullanımlar arasında çalışan kayıtlarını yönetmek, İK iş akışlarını yürütmek, bordroyu işlemek (etkinleştirildiğinde), yan hakları yönetmek, zaman ve devamlılığı izlemek, performans değerlendirmeleri yapmak ve iş gücü analitiği oluşturmak yer alır.
Her bir Yetkili Kullanıcının tüm uygulanabilir şartlara ve bu Politikaya uymayı kabul etmesi kaydıyla, Yetkili Kullanıcılarınızın yukarıda listelenen amaçlarla Hizmetlere erişmesine izin verebilirsiniz.
3.Yasaklanan Faaliyetler
Hizmetleri aşağıdaki amaçlarla kullanamazsınız: (a) hukuka aykırı, iftira niteliğinde, taciz edici, kötüye kullanım içeren, dolandırıcılık amaçlı, müstehcen veya başka şekilde itiraz edilebilir herhangi bir içeriği depolamak, iletmek veya dağıtmak; (b) hak ihlali içeren, iftira niteliğinde veya başka şekilde hukuka aykırı ya da haksız fiil teşkil eden materyali depolamak veya iletmek; (c) üçüncü tarafların mahremiyet veya veri koruma haklarını ihlal eden materyali depolamak veya iletmek; (d) Hizmetlere bağlı sunuculara veya ağlara müdahale etmek ya da bunları kesintiye uğratmak; veya (e) uygulanabilir herhangi bir yerel, eyalet, ulusal veya uluslararası hukuku ihlal etmek.
Hizmetlerin herhangi bir bölümüne veya özelliğine ya da Hizmetlere bağlı diğer sistem veya ağlara yetkisiz erişim sağlamaya teşebbüs edemezsiniz. BambooHR's önceden yazılı yetkilendirmesi olmaksızın Hizmetlerin güvenlik açığı veya sızma testini gerçekleştiremezsiniz. Onaylı her türlü test, BambooHR's güvenlik değerlendirme yönergelerine uygun olmalıdır.
4.İçerik Standartları
Sizin veya Yetkili Kullanıcılarınızın Hizmetler aracılığıyla yüklediği, gönderdiği veya ilettiği herhangi bir içerik, yürürlükteki tüm yasalara uygun olmalı ve herhangi bir kişi veya kuruluşun haklarını ihlal etmemelidir. Hesabınız altında Hizmetlere yüklenen tüm içerikten yalnızca siz sorumlusunuz.
Yazılım virüsleri, solucanlar, Truva atları veya herhangi bir bilgisayar yazılımının, donanımının ya da telekomünikasyon ekipmanının işlevselliğini kesintiye uğratmak, yok etmek veya sınırlandırmak amacıyla tasarlanmış herhangi bir kod içeren içerik yüklememelisiniz. BambooHR, bu Politikayı ihlal eden içeriği kaldırma hakkını saklı tutar.
5.Uygulama ve Sonuçlar
BambooHR, bu Politikaya aykırılıkları izleme hakkını saklı tutar, ancak bunu yapma yükümlülüğü yoktur. BambooHR, bildirilen veya şüphelenilen herhangi bir ihlali soruşturabilir ve içerik kaldırma, uyarılar, geçici askıya alma veya erişimin kalıcı olarak sonlandırılması dahil uygun gördüğü herhangi bir işlemi yapabilir.
Bu Politikayı ihlal etmeniz sonucunda BambooHR üçüncü bir taraftan, bir kamu otoritesinden veya başka herhangi bir kuruluştan şikâyet alırsa, makul yasal ücretler dahil olmak üzere söz konusu şikâyetten doğan tüm maliyetler, masraflar ve zararlara karşı BambooHR’yi tazmin etmeyi kabul edersiniz.
6.İhlallerin Bildirilmesi
Bu Politikanın herhangi bir ihlalinin farkına varırsanız, lütfen bunu derhal iletişim sayfamız aracılığıyla BambooHR's Güven ve Güvenlik ekibine bildirin. Lütfen, ihlalin bir açıklamasını ve etkili şekilde soruşturma yapıp yanıt verebilmemize yardımcı olacak tüm ilgili ayrıntıları ekleyin.
BambooHR, bu Politikanın ihlallerini iyi niyetle bildiren herhangi bir kişiye, soruşturmada herhangi bir ihlal tespit edilmese dahi, misillemede bulunmayacaktır.
