Benchmarking
Rekabetçi kalmak için bir kuruluşun ücretini, yan haklarını veya uygulamalarını piyasa ya da benzer kuruluşlarla karşılaştırmak.
Kıyaslama, kuruluşunuzun metriklerini — en yaygın olarak ücret ve yan hakları, ancak ayrıca politikalar ve İK performansını da — benzer işverenlerden veya sektörlerden gelen dış verilerle karşılaştırma uygulamasıdır.
Bu, ödüllendirmenin yetenek çekmek ve elde tutmak için yeterince rekabetçi olmasını ve uygulamaların piyasa ile uyumlu kalmasını sağlamaya yardımcı olur.
Güvenilir karşılaştırmalı değerlendirme, iyi kaliteli ve karşılaştırılabilir verilere ve hangi kıyas noktalarının ilgili rolleri ve konumları gerçekten yansıttığına dair makul muhakemeye bağlıdır.
